医药公司工会XX年半年工作总结(热门23篇)

工会工作总结是对工会成员积极参与、共同努力取得的成果的一种肯定和表彰,可以激发更多的工会成员积极投身工作。工会工作总结是一个重要的反思和总结工作的方式,以下是一些范文供大家参考。

农业局多经站XX年半年工作总结

今年以来,我局以党的十六大、十六届四中全会精神为指针,以省、市、县农业工作会议精神为指导,以提高农民、转移农民、富裕农民为目的,以环境建设为抓手,以共产党员先进性教育活动为载体,紧紧围绕县委提出的“突出农民转移、力促农民增收”和我局的“一拓两提五加大”工作重点,强服务、壮产业、调结构、创品牌、增投入、夯基础,扎实推进了全县都市农业快速、健康发展。

(一).主要成效。

回顾半年的工作,主要体现在以下几个方面:

产业经济大跨步。(略)。

科技服务大增效。

通过抓培训、促推广、送服务等形式,深入开展农业科技服务,有力地促进农业增效、农民增收。一是良种服务。依托局茶叶、水果、畜禽、蔬菜、特种旱粮、水产等六个良种繁育中心,进一步强化种子种苗工程建设,加大新品种引育推广。去冬今春全县新发展早生良种茶亩,种植茶苗万株,已累计推广种植.万亩,今年春茶有.万亩良种茶初步投产(其中.万亩已进入盛产期),投产面积比去年新增亩左右,今春共生产名茶.吨,产值.万元,产值比去年的.万元增加.万元,良种茶产值占春茶新增产值的.%。良种在时间、市场、价格上的优势更为明显。全县良种茶平均价每公斤元,比全县名茶平均价每公斤元高元。二是实用技术推广。水果套袋、杀虫灯应用、地膜覆盖等技术得到进一步推广。今年全县水果套袋余万只,应用杀虫灯台,推广无公害水果化学防治技术面积万亩。三是新机具推广应用。全县今年新增名茶机械台,其中新型龙井茶机台,是名茶机械推广数量最多的一年。到今年春季为止,全县累计推广各类名茶机械台,今春全县机制名茶产量达到.吨,比上年的.吨,增加%。产值.万元,比上年的`万元,增加.%。名茶炒制机械化既提高了名茶质量,也减轻了劳动强度。上半年新推广耕整机台、茶园修剪机台和割灌机台,提高劳动效率,同时还结合拖拉机检验工作推广tsp-c型优油节油新产品支。四是开展农田统一灭鼠。今年我县于月-日在全县个乡镇开展农村统一灭鼠,用氯敌鼠钠盐拌大米共投饵.吨,其中农户灭鼠.万户,农田灭鼠.万亩,共挽回粮食损失吨,减少经济损失万元,且未发生一例人畜中毒事故。

基础设施大改善。

我局以项目建设为抓手,狠抓农业基础设施投入,改善农业生产基础环境。在上级部门的支持下,今年共投入.万元对中洲镇中溪畈中低产田进行了改造,新建机耕路米,拓宽机耕路米,宽.米,高.米;、新建排水渠米。组织开展园区、专业村建设,新申报创建市级都市农业示范园区个,专业村个,县级专业村个。

服务意识大增强。

以保持共产党员先进性教育活动为契机,我局机关党支部积极开展了“问基层冷暖,到农家结亲”活动,由局领导带队分组上门慰问了局属老干部、老领导和困难职工人,发放慰问金.万元及慰问品。位局领导还分别与位困难群众结对帮扶,上门慰问、谈心交心,为他们送上了米、油等元的慰问品和慰问金。月日,机关党支部也赴新一轮结对帮扶村―郭村乡庄源村开展结队共建活动,走访慰问了位困难群众,送上慰问金元,并商议确定了个效益农业帮扶项目。庄源村地处偏僻,村集体经济较为薄弱,许多农民还比较贫困。机关党支部的党员们在下访中得知此情况后,主动与该村名党员、困难群众结成帮扶对子。群众的冷暖时刻牢记在心。春耕时节,他们又自发捐款元,购买了化肥等农用物资和农业技术书籍,于月日顶风冒雪送上门以解春耕之需。在此次先进性教育活动中,我局共慰问老干部、困难党员、困难职工、困难群众人次,共送慰问品、慰问金元;落实帮扶项目个,帮扶资金.万元。通过这些活动,不仅送去了党和政府的关怀和温暖,也使全体党员在活动中感受到了群众的疾苦,增强服务意识,密切与群众的血肉联系,从而增强了践行先进性的责任感。

执法能力大提高。

今年以来,我局狠抓执法规范化建设,完善落实了执法责任制和错案责任追究制,开展了最佳案例与最差案例评选活动,严格规范执法行为,公正执法、公平执法、文明执法,自觉接受社会监督,努力提高执法水平,半年来未发生冤案、错案;半年来,水上渔船交通事故、死亡人数均为零;千岛湖渔业资源保护力度加大,据统计,-月内共查处各类渔业违规案件起,处罚万元,特别是连续查获威坪、宋村、界首、开化和建德外县人的数起重大团伙性案件,涉及处理违规人员余人,依法移交给公安部门处理起,取保候审人,刑拘人,治安处罚人,有效地遏制了库内电击鱼和偷捕鲢鱼事件。

(二).主要做法。

上述成绩的取得,离不开县委县政府和上级业务主管部门领导的高度重视及社会各界人士的关心和支持,我局广大干部职工也付出了许多艰辛和努力。回顾半年来的工作,我局的主要做法是:

加大科技服务,提高农民素质。

电力公司变电工区工会XX上半年工作总结

201x年,公司工会在局工会的领导下,在公司全体党员干部的积极配合下,紧紧围绕全年工会工作目标,认真贯彻落实科学发展观,在上半年较好完成了各项工会工作、人才队伍建设和精神文明建设任务,积极维护职工的合法权益,做好全体员工的思想政治教育工作。在体现职工文体活动等方面,充分发挥了工会组织的作用。现将半年来的工作总结如下:

一、加强工会组织的自身建设,提高工作能力。

(一)思想政治建设方面。上半年来,公司工会坚持以理想信念教育为核心,以道德教育为基础,教育职工坚定社会主义信念,全面贯彻学习科学发展观。组织员工认真学习了《工会法》、《权益维护法》等法律法规,召开工会会议2次,布置研究了公司的工会工作,并在公司办公楼外墙悬挂工会宣传横幅,发放工会相关法律法规宣传知识彩页120余份,组织公司全体干部职工进行工会知识问答考试1次,通过以上措施,工会工作取得了显著的成效,不仅加强了公司员工之间的凝聚力,还提高了员工的维权意识。

治意识、创新意识、群众意识、责任意识、服务意识,提高工会干部综合素质。

二、坚持三看望制度,关心职工生活。

公司工会时时关心职工生活,把职工的冷暖放在心上,对家庭生活中遇到的问题,及时给予关怀和解决,让职工真切的感受到工会就是她们的家。首先对1名思想波动较大的职工谈心,积极主动地给予真诚的关心和帮助。其次对员工生病住院的,公司工会亲自上门探望,送去慰问品,同时在精神上给予安慰。再次是看望走访离退休老干部,并亲自为他们送去慰问品,倾听他们对公司工会工作的意见和建议,使他们真正感受到了工会大家庭的温暖。

三、加强精神文明建设,发挥工会职能作用。

一是按照上级工会的要求,建起了“职工之家”,设立三楼活动室为工会活动室,制作了工会工作制度展板,购置了有关书报杂志及文体健身器材等,方便职工缓解工作压力,并进一步健全了公司工会制度。

二是为丰富职工文化生活,公司工会为工会会员、女职工、关工工作订阅了各类报刊杂志3份,进一步强化工会干部政治理论知识和服务意识,提高了工会干部综合素质。

四、积极组织开展健康向上文体活动,营造和谐氛围为了活跃职工的文化生活,提高职工的工作激情,公司工会积极组织各类丰富多彩的文体活动。

一是组织了迎春节文体活动,组织干部职工进行乒乓球、集体跳绳、下象棋、跳棋等趣味活动,从领导干部到广大职工都能踊跃参加,既营造了节日氛围,又有益于职工的身心健康。

二是在供暖结束后公司积极组织开展了蓝球比赛。让职工即锻炼了身体,又磨练了团结拼搏的精神,增强了干部职工的凝聚力。

五、今后工作设想。

一是妇工会工作要坚持以人为本的原则,将工会工作与企业发展、供暖事业及解决员工的实际问题有机结合。

二是创造性地开展好工会工作,调动公司职工特别是女职工的积极性,充分发挥妇女在生产、发展、服务等岗位中的生力军作用,积极营造全民健身的氛围。

电力公司变电工区工会XX上半年工作总结

xxxx年度,xxxx区文化局工会在局党委及区总工会的领导下,认真贯彻落实中国工会十五大精神,深入开展学习实践科学发展观活动,围绕中心、服务大局、努力找准定位,发挥优势、切实履行职责,加强基层民主管理,努力推进政务公开工作,以加强职工素质工程为主线,注重增强工会工作的吸引力,以丰富多彩的活动为载体,展示工会工作的活力,强化工会工作的制度建设,取得了明显成效,圆满完成了各项工作任务。

一.加强世博宣传,提高职工队伍整体素质。

今年是世博建设的创建年,一年来文化局工会始终将迎世博、提素质作为工会的重点工作。以服务世博为目标,以优化服务为主线,加强职工队伍建设,努力提高员工素质。贯彻迎世博600天行动计划全民培训要求,通过参观展览、组织讲座,班组学习,开展“迎世博服务礼仪、服务规范培训”,提高窗口服务的质量,做到员工知晓率100%。组织职工参加迎世博、学双语考试;迎世博市民读本网上测试有209人合格,达到全体职工的95%。开展了迎世博学双语演讲比赛和世博知识竞赛活动,提高职工服务世博的理念,开展百日劳动竞赛活动,如衡山电影院一家2个月内就完成票款收入152万。文化局系统工会今年有二个班组分别荣获上海市文明班组和上海市工人先锋号光荣称号,有7个班组分别荣获区文明班组和区工人先锋号光荣称号。

二、加强民主管理维护职工合法权益。

工会是劳动者维权的重要途径,依法维护职工的合法权益是工会最基本的职能,只有维护好职工的合法权益,工会才能显示出它具有的社会地位。文化局工会以职工大会为载体,拓宽民主参与渠道。今年衡山电影院在改造过程中,工会充分发挥民主监督职能,建立上情下达、下情上递的信息管理机制,积极参与劳务工、合同工的清退经济补偿工作,没发生一起劳务劳资纠纷,保证了拆迁工作的有序进展。日晖电影院股份合作制已十年,近几年来影院经营状况较好,净资产逐年上升。

今年,工会根据职工的反映,与党政领导共同商议,重新拟订了股份退股及分配认购的方案,提交职工大会讨论,几经修改,最后股东大会表决全票通过。我们还要求公开工会经费的收支情况,接受群众监督,确保有限的工会经费用在刀刃上。各基层工会每年根据政务公开事项的规定,采取不同形式的职工大会、通报会、公示栏等,公开经费的收支、招待费的使用、领导收入、经营状况和职工福利、先进评选等情况。全面落实好职工群众的知情权、审议权、通过权和决定权,维护了职工合法权益。

三、加强爱心帮扶,培养职工团队精神。

我们把关心职工,努力为职工办实事、办好事作为工会的重点工作,引导广大职工争做好事,奉献爱心。做好四大节庆困难职工和离退休困难职工的慰问工作,开展“夏送凉、冬送暖”活动,各基层工会都成立了迎世博文明交通行志愿者队伍,利用休息时间上街维持交通秩序。今年文化局工会共收到一日捐款15223元,捐赠xxxx区慈善基金会10000元,资助系统内困难职工6600元23人次(不包括区总工会下拨的帮困经费),助学帮困2100元2人,在夏季高温期间,文化局党委书记带队走访了基层的12家单位和部分困难职工家庭,送出慰问品400余份,春节期间文化局还下拨经费60000多元,慰问文化系统的退休职工,让广大退休职工共享改革开放的胜利成果,真正感受到党和工会的关心和温暖。

四、加强文体活动,丰富职工文化生活。

文化局工会今年结合迎世博、迎国庆开展多种形式的文化娱乐活动,组队参加了区总工会“港汇杯”登楼比赛和乒乓球团体赛,有15幅书画和摄影作品参加区总工会“祖国在我心中”摄影书画展;有10幅作品参加市文广局工会组织的“迎世博看世界”摄影展;文化局工会组织了“迎国庆爱国歌曲大家唱”歌咏比赛,有12支队伍100多华考|zk168人参加;组织了“迎五一”乒乓球友谊赛,20支队伍互相切磋球技;通过开展各类文体娱乐活动,增进职工素质,开展爱国主义教育,培养职工的整体意识和团队精神。广大干部职工在活动中增进了友谊,促进了相互了解,丰富活跃了精神文化生活,提高了广大职工的文化艺术修养和整体素质。

五、加强经审工作,规范工会的财务制度。

为了进一步健全基层工会的财务制度,文化局工会和经审委抓好基层工会的预算和决算工作,确保了工会经费的合理合法使用,公开工会经费的使用情况,接受广大会员的监督。抓好基层工会的经费上交工作,今年文化系统上交工会经费76697元。协助区总工会对文化局工会和衡山电影院工会的审计工作。开展了工会主席、工会财务的培训,进一步规范工会经费的审批和帐户科目,确保明年新旧工会报表的衔接工作。

明年是世博的关键年,我们要以科学发展观统领工会工作,加强工会自身建设,不断提升工会工作水平,创新工会工作思路,发挥工会组织的桥梁纽带作用。以上海世博会为契机,积极动员组织职工参与“迎世博”活动,在工作中发挥文化工作者应有的作用。在构建社会主义和谐社会的进程中,立足本职,优质服务,求真务实,团结奋进,争创佳绩,为xxxx区的文化事业的大发展大繁荣作出新的贡献。

农业局多经站XX年半年工作总结

一、农业信息方面。

(一)、积极开展“三品认证”申报工作。

积极开展无公害农产品产地认定、产品认证、重庆市名牌农产品、绿色食品申报工作,对县内其它龙头企业或单位的产地按照条件积极受理,并进行相关业务指导。做好无公害农产品产地认定、产品认证、重庆市名牌农产品、绿色食品申报认证的组织推荐工作。目前已申报绿色食品7个、申报无公害农产品产地2个。

(二)、狠抓网络维护工作。

为了充分发挥己建好的局工作内网(办公系统网)、局域网、大足县农业信息网三网以及一站通的作用,进一步树立了大足县农业局的网上形象,组织和规范网络建设,提高了工作的透明度,降低了办公费用,提高了办事效率、工作人员的业务水平和素质,增进了单位之间和单位内各部门间的联系,基本实现了乡镇、局属各单位、以及涉农部门间的信息交流和文件上报、下达,发电子邮件等无纸化办公,也为各部门之间交流工作提供更方便、更快捷的途径,更好造福于民、服务于民。同时信息法制科派专人负责网络的维护与日常的.管理工作,针对网络自身的脆弱性和潜在威胁性,采取了密码验证、安装杀毒软件、硬盘备份、文件备份等工作,及时为各科、站、室排除电脑故障,保证了整个网络的正常运转。

(三)、大力实施“三电合一”,提高农业信息服务能力。

以电话语音系统建设为重点,依托市农业局信息中心,以“农网广播”和“移动农网”咨询热线进行农业信息服务。

1:“农网广播”

利用重庆市农业局和重庆电信联合开办的“农网广播”11896789咨询热线进行电话农业信息服务。“农网广播”11896789是通过电话网和互联网对接的形式,专门为农业企业、农户和农业系统人员开通的服务热线,该广播热线为用户提供当前农事、政策快讯、劳务信息、市场行情、实用技术、咨询问答等6个栏目信息。“农网广播”推出后,由于其收费低廉(每月仅3元就可不限时拨打),内容丰富,受到本地农户的欢迎。据统计,我县已有少部分农户开通“农网广播”。在县、镇(街道)乡、村各级农业信息服务部门的大力宣传下,越来越多的农户开始尝试通过“农网广播”11896789电话热线来解决生产中遇到的难题。今年6月已开通1500余户。

2:“移动农网”

二、法制方面。

(一)、加强领导。县委县府在机改中批准我局建立了法制科和农业综合执法大队,在组织结构上给予了保证。我局领导班子非常重视农业法制执法工作,明确提出农业局主要工作任务是一手抓法制,一手抓结构调整和科技示范,局长办公会多次专题研究如何加强法制和执法工作,局主要领导和分管领导经常专题听取汇报,切实解决实际问题。

(二)、积极开展农业法制宣传。我们协同县府法制办把农业法律、法规宣传列入全县普法的内容,全年利用新闻、报刊、流动宣传车、送法下乡等形式宣传农业法律、法规,共出动宣传车辆120台次,印发宣传资料5000余份,印发举报监督电话xx余份。通过典型案例的讲解、录像、互联网等形式宣传,起到了警世作用。同时我们加大对广大在职干部、职工、执法人员的培训工作,提高了干部职工法律素质。在对农资经营者的培训中,局统一办理培训合格证,增强了经营者守法经营的自觉性。

(三)、加强内部监督和层级监督管理。建立农业执法监督机制,做到执法与经营分开,行政事业性收费和罚缴分离,调查取证与处罚决定相分离,增强了执法的公证性,并建立健全各种制度,先后出台了《大足县农业局行政执法责任制》p《农业执法人员手册》、《大足县农业局行政处罚案件审批制度》、《大足县农业局行政执法办案处罚程序》、《主办人员责任制》、《农业行政机关行政处罚案件审核备案规定》、《种子生产、经营、备案、证照管理有关规定》等制度,并严格遵守。经市政策法规处同意农业执法人员必须经市、县统一培训考试合格后才能办理执法证件。今年以来,我局将贯彻实施《重庆市行政执法责任制条例》、《重庆市农业行政执法责任制暂行规定》,推行执法责任制作为依法治农的一项重要工作来抓,全县农业执法主体、执法程序合法、证据基本做到了充分性、客观性、真实性、合法性,文书标准化、处罚时均告知了当事人的权利和义务,执法人员做到了持证上岗,文明执法,案件处理基本做到了“公开、公平、公正”,今年未发生一起行政复议,行政诉讼的案件。

(四)、严格执行《行政许可法》,坚持依法办事。执法必须要自己首先懂法、守法、依法办事。我们做到了能不收费的坚决不收、收费有依据、不乱收费。严格推行“五公开”(审批内容、审批程序、审批条件、审批时限、收费标准公开)和“一站式”服务,方便了群众。今年未发生一起违法审批行为。

三、下半年的打算。

1、加大农业法制宣传教育力度。要对照差距,加大农业法制宣传力度。农业法律、法规纳入了我县普法的内容,要近一步制订好计划,认真组织实施,创造性地搞好宣传教育工作,提高全社会自觉遵守、贯彻实施农业法律法规的自觉性。

2、开展乡镇农村经济信息服务站建设和农村信息员队伍建设,在原有的基础上再新增培训100人。

3、积极组织名牌农产品、无公害农产品、绿色食品的申报工作。

农业局多经站XX年半年工作总结

根据要求,现就我xx年以来履行岗位职责的主要情况作简要的回顾和总结,请组织和同志们考核、评议。

xx年,我局在县委、县政府的领导和市农业局的指导下,以邓小平理论为指导,深入实践“三个代表”重要思想,认真贯彻落实中央、省、市农村工作会议精神,根据我县农业、农村工作目标任务,以调整农业和农村经济结构为主线,以增加农民收入为核心,狠抓农业产业化经营,加大农村劳务开发力度,抓好农村扶贫开发,认真做好三峡移民稳定工作,搞好调查研究,加强自身建设,为全县实现粮食稳产、农民增收、农村稳定的农村工作目标起到了积极作用。

一、搞好调查研究,当好参谋助手。经常深入基层,对农业结构调整、农业产业化经营、扶贫开发、农村改革等进行调查研究,今年农办共撰写和起草了《关于切实抓好xx年农业农村工作的意见》、《xx县农业~xx年工作重点》、《改革创新求发展、奋力推进新跨越》等文件、调研材料、讲话材料、简报等4x个,为县委、县府领导决策和指导农业农村工作提供了依据,起到了参谋助手的作用,受到上级和领导的充分肯定。二、突出工作重点,推进结构调整。重点抓了优质稻、肉羊工程、退耕还林、笋材两用竹、蚕桑工程,完成和超额完成了农业农村工作目标任务,xx年,推广种植了优质稻25.x亩,发展了无公害水稻2.x亩,无公害蔬菜0.6x亩,无公害水果56,组织实施“稻稻鱼”工程4.8x亩,栽植笋竹7.x亩,累计达到8.x亩;狠抓了“肉羊、生猪三元杂交、肉免、草产业”四大畜牧工程;全年肉羊出栏65.头,增长12.3;出栏生猪92.7头,增长2.4。

三、培育龙头企业,推进产业化经营。认真贯彻落实省、市关于大力扶持龙头企业发展,推进农业产业化经营的政策措施,以带动和增加农民收入为目的,着力推进农业产业化经营。确定了县级重点龙头企业1(其中:市级龙头企业),重点抓了笋竹、稻米、生猪、肉羊、奶牛产业化经营,带动农户多户,助农增收300x万元,笋竹产业化已成雏型,稻米产业化正在兴起,生猪、肉羊、奶牛产业化开始起步。

四、加大工作力度,促进劳务开发。继续把农村劳务输出作为全县农村经济结构调整和农民增收的重要内容之一来抓,认真贯彻省劳务开发现场会精神,进一步加大工作力度,实行目标管理,严格考核奖惩。全县各级狠抓了县委文件制定的“降低收费标准,减少收费项目”等激励政策措施的贯彻落实,认真搞好管理服务、技能培训,采取政府导、企业带、中介送、老帮新的组织形式,以建筑劳务输出为龙头,商贸、缝纫、服务为重点,积极扩大农村劳动力向外输出。参加了省政府在北京举办的川京劳务洽谈会,与北京建工集团六建公司等x单位达成和签订了劳务合作合同协议8项,签约工程总额2.14亿元,用工人数213,有力地推动了我县成建制劳务输出。同时,积极促进向国外输出人员,县劳务办3月中旬组织1农村务工人员参加了省外办举办的赴日本农业研修生面试。全县劳务输出继续保持了稳步增长的势头,为实现农民增收目标起到了十分重要的作用,我县被评为“四川省劳务开发先进县”。xx年全县农村劳动力转移35.x人,比去年增长3.,就地转移8.x人,比上年底增加0.4x人,增长5.4;向外输出26.x人,比上年底增加0.7x人,增长2.8;农村劳务收入12亿元,家业人平劳务收入115,占全县农民人均可支配收入的52.。

五、落实移民政策,做好移民工作。落实了帮扶责任制,加强了移民生产技术、法律法规等培训,帮助移民寻找安稳致富门路,搞好生产发展;按政策规定及时发放移民资金,及时办理了移民有关证件,如:积极做好协调工作,帮助牛佛移民杨彬办理了行医证件。目前,多数移民生产、生活正常,情绪稳定,开始融入当地社会。

六、认真做好农村扶贫开发工作。县扶贫办编制上报了《xx县—xx年农村扶贫开发规划》,围绕新村扶贫、卫生扶贫和科技扶贫开展工作,严格审批实施方案,切实加强资金管理,及时了解工作进程,解决存在问题,先后召开了专题会,会同有关部门到村、到项目检查督促,确保了工程进度和质量。今年启动了首批个重点贫困村新村扶贫工程,总投资730.x元,其中以工代赈资金15x元、财政资金9x元。

七、抓好综合协调,促进工作完成。我局认真履行县委、县政府赋予的工作职责,切实抓好了全县农业和农村工作的综合协调、检查督促工作,促进了各项工作的完成。开展了笋竹栽植和大春生产为重点的农业工作督查;组织搞好抗灾救灾工作;认真做好农业农村综合目标任务分解和目标考核工作;认真抓好了农口系统计生“三结合”、精神文明建设、中心组学习和社会稳定工作。农口系统x单位获计生“三结合”工作奖,x单位获得计生“三结合”帮扶先进单位称号,农办获得归口管理工作奖,x单位建成市级文明单位,x单位建成县级最佳文明单位,1x单位建成县文明单位。

八、加强政治学习,提高自身素质。一是继续开展了“三个代表”重要思想学习教育活动。二是坚持了每月一天的政治学习制度。认真学习了邓小平理论、xx大报告、wto知识和市场经济理论及农业农村工作相关法律、法规、政策,参加了县人大组织的wto知识竞赛,提高了干部职工政治思想素质和政策理论水平。三是抓好党风廉政建设。建立健全了党风廉政责任制,增强了搞好廉政建设的责任感,组织党员、干部认真学习了dxp、jzm关于党风廉政建设的理论和党风廉政建设的法规制度、《党员领导干部选拔任用条例》和县委关于加强领导干部生活作风建设“四个制度”;领导干部购买了县纪委编辑的《党风廉政建设教育读本》,参加了县委组织的考试,取得了较好的成绩,严格遵守《廉政准则》和廉洁自律的规定,没有违纪违规行为,做到了廉洁自律。四是进一步深化了作风兴县活动。建立完善了上下班、首问责任制、亮牌上岗、记“民情日记”、督查督办等制度,机关工作作风进一步转变,工作效率明显提高,全办干部职工没有“吃、拿、卡”行为发生。五是开展四好活动,加强班子建设。按照县委要求部署,认真开展了以“三个代表”和“五风建设”为主要内容的领导班子“学习好、团结好、勤政好、廉洁好”的四好活动。班子和成员认真制定了“四好”规划,报经县委党建办和县直工委审查认可,获得了《认可通知书》。坚持民主集中制原则,实行“集体领导分工负责”的工作责任制,重大问题集体研究决定,增强了工作透明度,自觉接受群众监督,做到了办事公正、公开。班子成员带头执行县委、县府的决定,自觉遵守政治纪律,确保政令畅通,凝聚力、号召力不断增强,形成了团结向上的好风气,调动了干部职工的工作积极性。六是狠抓党的组织建设。落实了组织生活制度、民主生活会制度、民主评议党员制度,党支部同每位党员签订了《党员目标责任书》,认真填写《组织工作手册》,全体党员自觉按期按规定标准足额交纳党费。

在xx年里,虽然我局作了大量工作,较好地完成了县委、县政府交办的各项工作任务,获得了市委表彰的农村“三教”活动先进集体、省扶贫办表彰的扶贫开发先进单位等称号,但还存在应对wto发展农业的措施办法不多、农村经济结构不合理、农业产业化程度低、农民增收困难等问题。为此,在xx年工作中,要继续以邓小平理论为指导,全面贯彻“三个代表”重要思想,认真落实党的xx大精神和中央、省、市农村会议精神,围绕农业发展农民增收、农村稳定,大力抓好农业结构调整,积极推进农业产业化经营,努力增加农民收入,为全面建设农村小康社会作出新的贡献。

电力公司变电工区工会XX上半年工作总结

20,中航工业贵飞工会(以下简称:贵飞工会)在公司党委和上级工会的正确领导下,在公司行政的高度重视和大力支持下,始终牢记夯实基础、融入中心、服务大局、关爱职工、履职维权这一宗旨,以构建企业和谐劳动关系为主线,以促进公司科研生产经营任务完成为中心,以劳动竞赛为抓手,以服务职工为重点,实施提升职工队伍素质、加强工会组织建设、推进企业民主管理、加强职工文化建设四大工程,坚定信心,勇担重任,更好地发挥自身优势和作用,在推进年公司改革发展中,做出了积极的贡献。

根据公司组织机构调整和工会基层组织建设需求对基层工会组织进行了调整,将原有76个分(支)会增至79个分(支)会。截止2017年底,会员总数达到4700人,入会率达到100%。工会基层组织机构建设进一步得到完善,为工会工作奠定坚实的组织基础。

2017年4月18日,公司成功召开了首届职代会暨会员代表大会。会议选举产生公司一届工会委员会和工会经费审查委员会。公司第一届工会委员会一次会议选举产生了公司一届工会委员会主席、副主席。工会委员会讨论通过了《公司工会委员会工作条例》、《公司职工(会员)代表大会专门委员会工作条例》。

二、努力构建和谐劳动关系,切实维护职工合法权益。

在公司首届职工(会员)代表大会上,公司工会与公司行政分别签订了《公司集体合同》、《公司工资集体协商协议》、《公司女职工特殊权益专项集体合同》。合同、协议的正式签订,标志着公司职工的切身利益和合法权益在制度上有了根本保障。

为进一步发挥公司民主管理、民主参与、民主监督的作用,保障广大职工参政议政的合法权益,公司工会委员会讨论通过了《公司职工(会员)代表大会联席会议条例》。

三、牢记使命,促进科研生产任务完成。

(一)创先争优工作。

公司工会积极开展公司及公司级以上创先争优活动的申报工作,并取得可喜成绩,为增强公司员工自信心和凝聚力起到了积极作用。

公司评选出公司级五一劳动奖状5个、公司级工人先锋号10个、公司级劳动模范10名。张羽、王秦华、邓大山等同志分别荣获贵州省度五一劳动奖章、贵州省第三届金牌工人(首席员工)称号;蔡勇等7名同志荣获贵州省国防创新能手称号;中航工业贵飞荣获贵州省安康杯竞赛组织工作优秀单位;试飞站军械班、原23车间0-14工段荣获20贵航工人先锋号等。

(二)劳动竞赛活动。

为进一步激发和调动公司干部员工积极性,公司工会于2017年6月,在全公司范围内开展聚力贵飞,共铸辉煌劳动竞赛活动,截止2017年12底,共计表彰保节点贡献奖先进集体28个,贵飞之星70名。通过劳动竞赛的开展,有力的促进了公司各项科研生产任务顺利完成。

(三)班组建设工作。

班组建设是关系公司全局的基础性系统工程。2017年5月23日,公司工会组织召开班组建设工作推进会,全面部署公司班组建设工作;正式启动无人机试验试飞部班组建设工作试点单位建设与考核工作;初步拟订《中航贵州飞机有限责任公司关于加强班组建设的意见》、《中航贵州飞机有限责任公司班组建设实施方案》、《班组建设考核细则》、《班组建设管理制度》等18项班组建设体系文件,为公司班组建设工作的逐步实施奠定了基础。

四、充分发挥公司工会娘家人作用,切实为职工解决后顾之忧。

为扎实有效地为公司职工服务,公司工会进一步规范《公司职工大病互助医疗基金会管理规定》、《公司困难职工帮扶救助基金管理规定》、《公司职工疗养管理规定》,为解决职工后顾之忧提供的坚实的制度保障。

(一)职工关爱工作。

2017年,公司工会慰问困难职工:71人次,发放慰问金、慰问品金额:17万余元。看望慰问因病住院职工37余人次,看望非因工去世职工80人。在金秋助学、大学生关爱活动中,为当年考入大学的38名职工子女送上慰问品。

(二)慰问工作。

2017年,公司工会积极组织各类型现场慰问活动,共计34余次,慰问人数6000余人次,发放慰问金35.2万元。慰问外出执行任务的无人机车队5次,发放慰问金4.6万元。

中秋节期间,慰问生产一线加班职工及独身职工1000余人次,累计发放慰问金捌万壹仟肆百元整(81400元)。

(三)职工疗养工作。

2017年,公司工会组织公司116名职工参加职工疗养活动;并组织20xx年度公司级劳模、优秀党员及廉政先进个人,共计21人参加公司先进疗养活动。

(四)职工体检工作。

2017年10月,公司工会组织开展职工健康体检及女职工妇检工作,截至2017年底,共计组织职工健康体检及女职工妇检181人次,累计发生金额59551元(伍万玖仟伍百伍拾壹元)。

(五)职工大病互助医疗基金会工作。

2017年初,公司职工大病医疗基金会按照《公司职工大病互助医疗基金会管理规定》,完成会员会费收缴工作,2017年大病互助医疗基金会累计入会8407人,合计缴纳会费420350元(肆拾贰万零叁百伍拾元整);2017年,共计为366人次办理大病互助医疗报销工作,累计报销医疗费用1362680元(壹百叁拾陆万贰仟陆百捌十元整)。

(六)公益活动。

2017年6月,协同贵州省暖心企业帮扶公益协会为公司11名困难职工发放暖心帮扶补助2.2万元。

2017年,组织公司152名职工参加安顺市无偿献血活动,献血量达肆万伍仟陆佰毫升(45600ml),被安顺市血站授予安顺市无偿献血先进单位称号,并向公司颁发集体血证。

五、以职工文化体育活动凝心聚力,加快公司文化融合。

2017年,公司工会宣传报道工作取得了长足的进步,全年累计对内、对外发布工会工作信息、报道、材料72篇,并获得20贵州省国防工办工作信息报送一等奖。

2017年,公司工会组织各类文化体育活动均取得丰硕成果:从年初近5000人次的新春游艺活动;到贵飞杯首届职工乒乓球比赛;庆八·一军企篮球友谊赛;再到公司首届贵飞杯职工篮球赛,均精彩纷呈,职工文娱活动得到极大的丰富。公司文体协会工作蓬勃发展,前后参加2017凉都·六盘水夏季国际马拉松赛;安顺市第八届乒乓球团体赛;在中航装备举办的新航杯排球预选赛;中航好歌曲评比等活动均取得丰硕成果。

六、建立健全工会女职工组织,切实做好女职工工作。

在一届职工(会员)代表大会上,公司工会与公司行政签订的《中航贵州飞机有限责任公司女职工特殊权益专项集体合同》,为进一步维护女职工的合法权益、特殊利益,提供了法律依据和制度保障。

2017年10月9日,公司工会成功召开了一届女职工代表大会。会议选举产生了公司工会一届女职工委员会。在公司工会女职工委员会一次会选举产生了公司一届女职工委员会主任。

2017年,共计组织女工1983人次参加质量效能、保密及贵航工会组织的贵航阳光心灵家园流动课堂讲座等相关的讲座及培训;并对20度女职工建功立业标兵岗、三·八红旗手进行了表彰,并在3.8妇女节期间,公司工会为1700位女职工发放节日纪念品,并组织了大型女职工广场舞大赛。

七、加强内部监控、内部控制,提升工会经费审查工作。

随着贵飞公司一届工会经费审查委员会的成立,公司工会经费使用监管工作上了一个新的台阶,6月,经公司一届工会经费审查委员会第二次会议讨论通过了《中航贵州飞机有限责任公司工会经费审查工作实施办法》,为进一步规范公司工会经费审查委员会委员审查(审计)监督行为,切实履行民主审查监督职责,依法实施有效的内部监督、内部控制奠定了制度基础。初,一届工会经费审查委员会完成了对公司工会2017年工会经费合法合规性的审查工作。经审查,公司工会经费收入划拨及时、准确;经费使用合理、规范,收支核算准确,与经费年度预算基本相符。

在医药公司工会半年的工作总结

我所在的医药公司是经营中西药品的小型批发企业,先有在岗职工32人,离退休人员32名(其中离休8名),下岗失业人员46人.批发总站总部在xxx市,原有2家零售药店,今年先开办分店6家.今年以来医药工会认真贯彻落实了党十六届五中全会精神,坚持以“三个代表”重要思想为指导,在分局工会的领导下,认真开展了工会工作,现总结如下:

1、维护职工合法权益是工会的最基本职能,工会应当把职工利益放在第一位,只有维护好职工的合法权益,工会才能显示出它应具有的社会地位。

2、关心好特困职工。特困职工是社会的弱势群体,他们渴望得到社会的关爱。今年一月份,工会慰问了30多名离退休老职工,把工会的温暖送到了他们的手里;使他们过上了一个比较愉快的春节。同时今年我们成立了扶贫剂困献爱心基金会.前不久一次性为下岗职工王淑娟上不去大学的子女捐款2000元,表我们工会的一点心意。爱心助学是帮助特困职工子女考上大中专院校渡过难关的有效手段,我们不会让一位特困职工子女因交不起学费而放弃学业。

3、认真学习法律知识,让职工善于用法律保护自己,我们先后学习了药品管理法,安全生产法,工会法等相关法律知识,教育我们的职工知法,懂法.

4、建立和谐稳定的劳资关系,年初签定的合同必需通过职工反复讨论,即能保证职工收入的稳定增长,又要促进企业健康发展.

1、我们认为,工会工作关键要突出几件有意义的、有影响力的工作,让人家看到我们工会在做什么,是实实在在的,言之有物的。

2、抓学习,认真学习领会党的十六届五中全会精神和两级党委.两级工会的会议精神。用科学的发展管统领我们的`工作,通过学习把思想统一到上级工会和分局党委的要求和部署上来.在分局机关举办的学习贯彻总局分局党委扩大会议精神的知识竞赛中荣获第二名的好成绩.

3、抓教育,公司于6月1日在分局电视台公开承诺:守法经营诚信为民,疾病威胁着人类的生命,药品关系着人民的健康。最近齐齐哈尔第二制药有限公司假药致人死亡的严重事件,给从事药品生产、销售的各单位敲响了警钟。北安分局医药药材采购批发总站作为黑河地区第一家通过认证的药品批发企业,连日来组织全体职工认真学习了《药品管理法》,《药品经营管理规范》,《反不正当竞争法》等相关法律、法规,决心做到守法经营、诚信为民。在此,北安分局医药药材采购批发总站与各分店共同做出承诺:

作为药品经营的从业人员,我们要在保障消费者用药安全、保障药品市场供应等方面做到:

(一)、严格遵守国家相关药品管理政策和法规,依法经营,确保药品市场的稳定发展;

(四)、严格控制进货渠道,防止假、劣药品进入医院和药店,确保药品质量;

(五)、恪守职业道德,坚持诚信为本,加强行业自律,规范经营行为,提高服务水平;

(六)、开展社区自我药疗和安全用药健康讲座,普及百姓合理用药知识,指导顾客正确用药。

(七)、营造公平、公正、公开的市场竞争环境,坚决反对和抵制各种形式的商业贿赂行为。

3、抓目标,根据分局总目标考核意见,都结合本公司实际,制订了200x年度工会工作目标管理考核意见。考核意见重点在4个方面:工会组织工作、维权机制建设、帮扶困难职工、、创新工作有成效。

4、抓公开,做好政务公开工作。我们做到了各项方针政策的出台需经职工讨论,公司的重大事项公开,集体决策.

5、抓创新,增加新的经济增长点.在分局的6个农场创办了6家医药分店,分店创办的目的不仅是为企业增收,而且还为农场百姓供应的质优价廉的药品,保障了垦区人民的用药安全.

电力公司变电工区工会XX上半年工作总结

20xx年,省计委机关工会工作在省直工会、计委党组和直属机关党委的领导下,在各分工会及工会小组的大力支持下,在各处室积极配合下,省计委机关工会高举邓小平理论伟大旗帜,以“三个代表”重要思想,省八次党大会精神和指导,按照省总工会和省直工会的年度工作安排,结合计委工作实际,在组织职工圆满完成各项工作任务,维护职工合法权益,做好机关职工的思想工作,活跃职工文体活动等方面,发挥了工会组织的作用。

一、20xx年。

(一)围绕本单位中心工作,动员组织职工尽职尽责努力完成各项工作任务。

1.围绕我委中心工作开展了“我为目标献良策”合理化建议活动。

为了发挥集体智慧和个人聪明才智,调动职工献计献策和积极性。去年,向5个分工会、26个机关直属工会小组下发了《关于继续开展合理化建议活动的通知》。为了使这一有益活动更好地服务于我省经济建设的需要,有利于各单位工作目标任务的完成,有利于两个文明建设的开展,对合理化建议的范围、内容、申报、评审、表彰等均作了明确要求,成立了由办公室、人事处、综合处、机关党办和经济发展研究院负责人组成的评审小组,对合理化建议进行评审。本年度共收到合理化建议54条,其中3条获合理化建议一等奖,5条获二等奖,9条获三等奖。

2.继续在职工中开展了以“实施创新工程,为西部大开发实现四川新跨越建功立业”为主题的学先进、赶先进、团结竞赛活动。

一是机关工会制定了计划并专门召开小组长会议,对竞赛活动做了具体安排。在委机关和5个分工会共计450多名职工中开展了“爱岗、敬业、全勤”劳动竞赛,并列入分工会“建家”考核内容之一。二是在机关开展了专业人员之间的劳动竞赛。与办公室联合组织了微机打字员之间的劳动竞赛,评出了一、二、三等奖,并给予了奖励和通报表彰。三是会同有关部门开展本年度“先进”、“优秀”评选活动,评出37名,先进党支部10个,优秀23名。

(二)做好源头参与,依法代表和维护职工群众的合法权益。

农业局多经站XX年半年工作总结

今年上半年,我站根据重庆市农环站的统一安排,配合农能中心,在大足县棠香街道办事处和平新村实施了“乡村清洁示范工程”项目建设。建设目标是:农村废弃物资源优化利用,庭院、水源、田园清洁干净,实现农田清洁生产。截至6月20日,基本完成“乡村清洁工程”项目建设内容。

二、果树生产情况。

(一)调整思路,明确枇杷产业是果树生产的主要任务。县委、政府要求枇杷产业重心由以往的基地建设转向了生产管理、技术培训和管护工作。我们广泛、深入地开展了枇杷生产管理和技术培训工作,同时还采取“走出去”、“请进来”等方式,广泛组织广大枇杷种植户和专业人员进行了交流学习,从而提高了我县枇杷生产管理水平。

(二)重视科技项目示范,以点带面,全面进行了果树标准化生产。为切实改变我县大面积果树生产技术水平不高、果品质量差、优质果比例小、商品率低等现状。我们实施了市的《无公害优质枇杷示范基地建设》,采取了:一是按标准规范了生产程序。从建园开始,到幼苗的定植,幼树的养护,结果树的肥水管理,病虫害防治、修枝整形、疏花疏果、果实套袋和适时采果等标准,规范了生产程序。二是加强技术培训,推广了无公害栽培技术。为将各项技术落到实处,还把枇杷生产中疏花、疏果套袋,采后管理,修剪整型,病虫害等技术,通过印发农业简报、技术资料和技术手册10000余份,举办专门的技术现场会和技术培训会60次,培训人员11000余人次。

(三)调整了品种结构,改造劣杂果树。为提高果品质量,加快我县自产水果良种化、商品化、优质化进程。我们先后指导了龙岗、棠香、邮亭等街镇乡,对xx余株枇杷树进行了新品种改造,配置授粉树400余亩,同时还组织专人对全县柑桔树进行了新品种改造。

(四)引进良种试验,选育适用品种。针对我县枇杷生产中品种结构单一,成熟期集中的缺点,我们特地引进了熟期不一的早钟6号、金丰一号、红灯笼、落阳青、龙泉1号等5个品种进行品比试验、示范,以选育适合我县生产的早、中、晚熟配套品种。

(五)柑橘约有增产,效益较明显。预计柑橘产量0.39万吨。其中:丰脐、福本、卡拉卡拉等脐橙和不知火杂柑已投产,产量约0.04万吨,经济和社会效益明显提高。

(一)1―6月份,我县蔬菜生产和销售总的形势是好的,保障了市场供应,满足了不同消费者需求,全县早春,大春播种面积为6.62万亩,总产量为10.5万吨,总产值为16700万元。其中商品菜生产面积为3.82万亩,产量9.55万吨,产值15280万元,蔬菜设施载培面积为2.2万亩;加工及名特优品种种植面积为0.6万亩,产量1.32万吨,产值2640万元。农民销售收入为17920万元,均价每公斤1.8元。主要蔬菜销售品30余个,产量和销售均价与去年同期相比,分别增加11%和5%,农民实现了增产增效。

(二)无公害蔬菜技术培训。1―6月份,我们业务主管部门积极组织复隆片区无公害蔬菜基地的管理人员及农户、进行了生产技术培训13次。同时,我站技术人员采取到全县相关镇、村、社、田间地头进行无公害蔬菜技术培训,受训人员1780人次,发放宣传及技术资料xx余份。同时深入田间地头指导生产中存在的问题和改进方法。

(三)积极开展监督检测工作。充分利用《重庆市无公害蔬菜管理办法》,严肃查处无公害蔬菜生产及销售中的'违法违纪行为。1―6月份,共抽检蔬菜样品310批次,不合格15批次,查处有机磷农残留超标245公斤;对无公害农产品在生产上和销售上,产品农药残留超标的农户和经营者,按照管理办法的有关规定处罚了12人次,教育了基地的其他农户和经营者,有力地促进了无公害农产品生产的健康发展。

(四)积极引进新品种,新技术,进行品种结构调整。

今年1―6月,主要对早春茄果类、叶菜类等品种进行了调整,其中引进辣椒品种2个,蕃茄品种1个,茄子品种2个及叶类品种3个,主要种植在复隆片区和龙岗地区。同时,大力推广综合防治,配方平衡施肥,蔬菜嫁接及使用频振式杀虫灯等技术,杜绝使用高毒、高残留农药,提倡使用低毒、低残留生物农药,多施有机肥、复合肥及农家肥,使无公害蔬菜生产得到健康的发展。

(五)蔬菜质量安全监管工作。一是农业局是县食品安全协调委员协助部门之一,主要负责全县的蔬菜、果品及水产的质量安全工作。二是建立了农产品质量安全各项规章制度,收集各项检测现行有效标准,选用了2名热爱检测工作,政策法规观念强,具有敬业精神,专业技术等,从事检测工作。三是建立无公害示范片,按照“标本兼治,着力治本”的工作思路,坚持从源头、从田间到餐桌抓起的工作方法,逐渐有序的推进检测工作。即我站在复隆片区搞无公害蔬菜生产示范;在县枇杷山庄、枇杷乐园搞无公害枇杷示范和在智凤镇搞生态渔业示范。通过示范,对转变周围农民的思想观念和种、养技术起到了积极的推动作用。四是我站检测人员,坚持每周2―3次在生产基地及全县主要农贸市场,对蔬菜品种进行检测,并对主要农产品实施跟踪检测,在生产过程中和销售中有违规行为的,必须进行严肃处理。检测人员每月5日前将检测结果上报给市级相关业务处、站。

电力公司变电工区工会XX上半年工作总结

1.制定“两学一做”学习教育方案。根据区有关文件精神,结合单位实际,就在机关党员中开展“学党章党规、学系列讲话,做合格党员”学习教育活动制定具体方案,通过坚持正面教育为主、坚持学用结合、坚持问题导向、坚持领导带头、坚持从实际出发,教育引导机关党员自觉按照党员标准规范言行,着力解决一些党员理想信念模糊动摇、党的意识淡化、宗旨观念淡薄、精神不振、道德行为不端等问题,真正把党的思想政治建设抓在日常、严在经常,为更好地组织职工、引领职工、服务职工、维护职工提供坚强组织保证。

2.制定“党员主题活动日”活动方案并开展活动一次。为贯彻落实从严管党、治党要求,丰富“两学一做”学习教育活动载体,切实强化机关党员教育管理,根据区委文件精神,制定了20“党员主题活动日”方案,机关支部每月集中开展活动一次,机关每名党员无特殊情况必须按时参加,每次主题活动日均要做好活动方案和活动记录。6月5日上午,区总工会开展“党员主题活动日”活动。机关全体党员先是集体参加了区直机关工委组织的升国旗、重温入党誓词活动。随后,在机关党员活动室集体诵读党章、学习《准则》和《条例》、集中缴纳党费,并积极开展以“讲政治、有信念”为主题的研讨发言。

3.选举机关支部纪检委员。根据《中共东宝区委办公室印发〈关于充分发挥基层党支部纪检委员作用的意见〉的通知》(东办发〔〕6号)和区直机关工委要求,2017年5月24日,经区总工会机关党支部研究并报党组同意,刘迪同志兼任机关党支部纪检委员。

4.完成“-党建工作先进单位”迎检考评。5月24日下午,迎接区党建工作考评组对我单位2014-党建工作进行考评。支部书记苏顺青同志向考评组一行作了2014-20机关党建工作汇报,汇报结束后,考评组对我单位机关党建工作进行了民主测评,并现场查阅了机关党建工作痕迹资料。

5.开展党风廉政宣传教育月活动。观看了党风廉政警示教育片《黑瞳》、换届纪律警示教育片《镜鉴》。印发学习“九个严禁、九个一律”换届纪律要求。机关领导干部还集中参观了典型案例警示教育展、参加区专题教育活动,学习《准则条例80问答疑》。结合“党员主题活动日”,于6月5日在区职工服务中心二楼专题召开了“做合格党员”专题民主生活会,会上机关全体人员围绕“讲政治、有信念”主题认真查找了自身在遵守党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律等方面存在的问题,党组书记、常务副主席周道锋同志从方向不能偏移、信心不能动摇、党性不能弱化、是非不能混淆、宗旨不能淡忘、作风不能漂浮“六不”切入,为机关干部上了一堂生动党课。

6.做好党费收缴工作。按规定收缴党费,并做好了党员个人及支部的党费缴纳记录,上半年机关党支部共收缴党费1011元。

7.深入开展精准扶贫工作。筹资6000元为毛坪村47户贫困户购买了农村小额意外伤害及综治两份保险,为困难户汪陈元送去了元房屋建设资金;启动工会系统“万名工会干部进万企帮万户”活动,对困难职工开展精准帮扶,初步做好了困难职工精准识别工作。

8.继续加强机关作风建设。严格落实机关考勤、学习、请假、限时办结和工作岗位责任制,倡导实干之风,推行责任清单、定期通报和痕迹管理制度。每月底召开月工作例会,对当月各项工作完成情况进行通报,并安排部署下月工作。实行履职尽责工作项目清单全覆盖,从班子成员延伸到一般工作人员,结合各自工作分工,对工作目标任务进行梳理并明确工作措施和完成时限。

农业局多经站XX年半年工作总结

农经科20xx年上半年按照局党组的工作安排和市农经站的工作要求,紧紧围绕“突出一条主线,搞好三项管理、抓好两个指导”为工作重点,即:以适应全面建设社会主义新农村建设为主线;搞好土地承包、农民负担监督、农村集体资产和财务管理;抓好农业产业化和农民专业合作组织建设;以促进农业增效、农民增收、农产品竞争能力和农业综合生产能力增强。半年来,主要作了以下工作:

一、农民专业合作组织建设有了长足发展。

农民专业合作组织是我县促进农业增效,农民增收的一种当代新型农村建设新形式,是建设社会主义新农村的必然产物,它是农村产业结构调整和经营方式的具体体现。我县在各级党委、政府的领导和重视下,在各级农经干部的.辛勤劳动下取得了显著的成果。截止20xx年5月,我局发展农民专业合作组织27个,其中:专业合作组织15个,专业协会15个,已拥有自己注册商标5个,其中万古的黄金梨,龙岗的冬菜,季家的粉丝等具有很好市场占用率。农民专业合作组织农民成员总数2.25万人,带动农民1.45万人。20xx年末形成资产325万元,年末分配利益70万元,其中:股金45万元。

二、完成了部级专业合作社示范项目的检查验收。

20xx年,米粮水产专业合作社承担了部级专业合作社示范项目,经过一年的项目实施,合作社社员由20xx年的236户发展到278户;收入逾万元的56户,比20xx年增加27户;渔业基地发展到20xx亩。取得了良好的社会和经济效益。今年3月,市经管处对该项目的事实情况作了详细的检查,已经通过了市级验收。

三、进行了全县村级债权债务摸底清查工作。

按照农业部农经[20xx]1号《农业部办公厅关于开展全国村级债权债务摸底清查的通知》文件精神,在市农业局的业务指导下,我们于4月22日召开了全县清查工作的业务培训会议,目前24个街镇乡246个村全部完成了数据的收集、整理和上传工作。因该报送数据软件不要求市县汇总,由农业部统一汇总后通报各市县,全县村级债权债务总额要下半年才能出来。

四、完成了农村固定观察点的半年数据收集工作。

农村固定观察点是掌握农民支出收入最直接的数据收集模式。我县在经济条件适中的智凤镇,设置了50户农民固定观察点。从20xx年1—5月的统计数据看,农户平均纯收入3512元。该报表已经上报市农村固定观察点办公室。

五、抓好村财民理乡代管试点工作。

今年,我们在古龙乡进行了村财民理乡代管的试点工作。并于4月18日对古龙乡农经站、各村社书记、主任、文书、社长及村民理财小组长进行了培训。

按照依法委托,民主管理的运行方式,将全乡所有的村社集体经济组织的财务工作交给乡政府代理。村级不再设专职会计,只设1名报账员(由村文书兼任),负责登记本村内部往来帐。村财民理乡代管实行统一帐户,统一资金,统一制度,统一审核,统一记帐,统一公开,统一建档的“七统一”运行方式,进一步提高了村社的理财水平,规范了财务管理,减少了村级开支,减轻了农民负担。

六、完成了上级部门交办的其他工作。

今年4月,市政协来我县调研无地农民情况,农经科协助县政协实地考察了棠香、龙岗等地无地农民的生产生活现状,并统计了全县无地农民总数,向政协提供了调研报告。另外,还完成了人大、政协交办的土地流转、土地利用和农民收入情况调研工作。并顺利完成了局党组交办的政协委员提案的答复和解释工作。

一、积极争取市级项目资金;

去年底农经科向市局申报了两个市级专业合作组织和两个农资经营性项目,力争将申报项目拿到手,组织好力量实施。

二、完成10个乡镇的财务电算化管理;

为全面推行村社财务委托制管理,我们准备在10个乡镇试点村财民理乡代管工作,购回10套财务管理软件,规范化运作该项工作。

三、力争完成农业信用担保公司的前期准备工作;

四、完成年度农经统计工作。

县教育工会XX年上半年工作总结及下半年工作计划

二、加强民主建设。工会在维权过程中,加大民主管理力度,配合党政开展校务公开工作,在校务公开活动中,坚持履行监督作用,规范中小学的校务公开工作。对基层学校校务公开工作制度进行检查督促,使全县学校校务公开逐步规范化、制度化。

三、积极参与学校重大决策。如人事改革、职评改革及干部考核任命、后备干部培养工作,入党积极分子考察等敏感问题的讨论研究,突出工会的作用与地位。

四、加强党政工共建教工之家活动的领导。中小学党政共建领导组认真对照先进教工之家的验收标准,加强建家力度,常抓不懈,坚持建大家带小家活动,使小家建设走向正轨,建家工作得到党政领导的支持,经费投入正常。

五、积极开展送温暖活动,工会在配合党政开展送温暖活动中,坚持平时对患病、病灾住院及家庭突发事件造成经济困难的教师进行慰问,同时在教师节和两节期间对特困教职工进行送温暖。上半年为128位教师送去组织的关怀,与此同时积极鼓励支教同志安心工作,乐于奉献,并举行支教教师座谈会。

六、为教学服务,为农牧区教职工服务。积极安排基层工会组建职工食堂并从工会经费中给予适当的补助,使在边远农牧区学校工作的的教职工每天中午都能吃到一顿午餐。

七、加强师德建设。结合民族团结教育月学校大力开展了师德建设活动。

八、按时做好工会换届选举和教代会换届活动。于xx年3月开始基层工会召开了教(职)代会。

九、开展民主评议干部活动。利用教代会,对校级干部进行评议。

十、开展对教工小家的检查,规范小家建设。

十一、加强教职工岗位练兵工作。工会参与行政举行的教师教育教学技能竞赛和各项业务培训及技术练兵活动有1686名教师参加了岗位大练兵。

十二、加强女工委工作。认真抓好女工委工作,做好女工委换届和女职工文明示范岗活动。把女工工作列为工会的重要工作。利用三八节、母亲节和县妇联一同举办了“争当合格小公民”、“我心中的母亲”、“增强荣辱观、共建和谐社会”的演讲比赛。

十三、加强工会干部培训、学习工作。工会主席、女工委主任积极参加县总工会举办的各种培训班和业务学习。

十四、做好工会财务管理工作。坚持在经审委员会的监督下加强管理,合理开支,厉行节约,坚持开源节流的原则,为教职工服务。坚持每年教代会的经审报告制度。积极争取行政的经费支持,一年来行政拔款13000元支持工会和建家工作。

十五、积极开展文体活动。各工会小组利用节假日开展球类、棋类、文艺演出、“双拥”和“民族团结”等活动,各基层工会开展庆五一篮球比赛和书法比赛。

中国工会十四大提出了工会工作的指导方针,明确了工人阶级新世纪、新阶段的历史使命,确定了工会工作的方针任务,对工会工作提出了更高的要求。工会肩负的任务是相当繁重的。下半年我们要努力加强工会自身建设。

1、及时了解、掌握职工思想、工作、生活动态。经常深入职工群众之中,及时了解他们的思想、工作和生活状况,反映他们的意见和要求。要坚持开展好职工生病访、婚丧访、离退休访承担起困难职工的`第一知情人、第一报告人、第一帮助人的职责,把关心职工生活,解决职工实际困难作为义不容辞的职责。

2、努力维护职工生命安全和身体健康。要树立高度的责任感,认真贯彻工会劳动保护条例,履行工会劳动保护监督检查职责,坚持群防群治、依法监督的原则,加强劳动保护工作。要配合安监部门开展查隐患、堵漏洞、保安全的群众性安全活动,组织好职工的身体健康检查,协助做好职业病的检查和防治工作。

3、重视职工群众的来信来访。对职工提出的难点与热点问题,要做深入细致的调查了解,并及时向有关部门反映,尽量给职工一个满意的答复。

5、加强工会自身建设,促进工会工作整体水平的提高,加强工会组织建设和教师队伍建设。要加强对工会干部和职工代表的培训,提高工会干部素质,塑造工会干部的良好形象。工会干部要转变工作方式和工作作风,要深入职工群众中,调查研究,了解反映情况,解决问题,更好地为职工服务,为安全生产服务。

6、加强女职工工作。积极开展女职工素质达标竞赛,采用各种形式,促进女职工自我进步与发展,在四个方面得到提高:一是提高女职工思想道德素质。要在女职工中广泛开展形式多样的思想教育,引导女职工树立正确的世界观、人生观、价值观,在社会公德、职业道德、家庭美德建设方面做出成绩,成为自尊、自信、自立、自强的新女性。

广播电台XX年半年工作总结和工作思路

半年来,面对宏观调控力度持续加大、要素资源普遍吃紧的严峻形势,xx镇立足当前、着眼长远,努力在克难攻坚中抓机遇,在解决矛盾中求突破,紧紧围绕既定目标和中心任务,以饱满的精神状态与紧张快干的工作节奏,很好地实现了经济、社会的持续、稳步、和谐发展。

一、工业经济多轮驱动强化实力。上半年,我镇各项经济指标稳中有升,实现工业总产值29.5亿元,同比增长17.3%,完成全年计划的50.4%,其中规模以上企业创产值11.8亿元,同比增长44.6%,占工业总量的40%;外贸出口交货值5483万元;销售产值达28.6亿元,产销率97%;实现工业增加值6.9亿元,工业增加率23.7%;固定资产投入3.12亿元;完成国、地税总收入4675.2万元,其中国税收入3360万元,地税收入1315.2万元。造纸行业结构调整加快,坚持扶大扶优、限小汰劣的工作思路。对华达钢业、富港彩钢板以及富丽华彩钢板三家亿元企业进行重点培育和扶持,1-6月,三家企业共完成工业产值4.2亿元,达到预期目标,龙头企业的领跑、示范作用初显。为集聚有限资源、促进产业提升,经全面调查摸底,目前,已有17家企业的19条生产线被列入限期淘汰“低小散”企业名单,年内计划淘汰7家7条生产线。在今年要素制约依然吃紧的情况下,我们积极探索新路、有机整合配置、发挥寸土寸金效益,实现了功能区建设的难中求进,集聚优势日益突现。上半年,实现工业产值8.2亿元,同比增长88.4%。

二、“三农”工作稳步推进顺应民意。全力以赴抓好防汛抗旱工作,切实开展汛期安全大检查,对全镇3座小(二)型水库、17座小(三)型水库、56座山塘以及6处排涝站和涵闸进行全面细致的清查,落实水利工程专职管理人员和各种抢险物资。不断完善农业基础设施建设,抓好在建工程的施工进度,投资290万元的望仙水库和投资245万元的宫前甘坑水库标化工程已接近尾声;继续加强城镇防洪设施改造,投入资金105万元,对防洪能力较弱的镇南桥至塔堰段堤防基础进行加固,并对东升、永庆两个主要泄洪区的950米排涝渠道进行改造。狠抓森林防火工作,细化安全防范、强化责任意识、完成2公里长的生物防火带建设,成功实现1-6月份山林零险情。多次开展农村环境卫生双整治活动,各村面貌持续改善;高标准、严要求地完成了第二批“百千”工程1个重点村、8个一般村的整治规划编制工作。农民保障体系进一步健全,上半年,有200多人享受新型农村合作医疗保险,计35万余元;抓紧落实农村特困户住房救助工作,对14户特困户的危房进行修缮、改造和重建;加快我镇五保老人集中供养点建设,坐落于东方村的敬老院工程正式进入施工当中。

三、集镇建设不断加快。突出“农村城市化、城乡一体化”的理念,不断拓展集镇的发展空间。道路建设进一步加快,亭山中路改造工程已顺利完成路面浇注;下郎路改造工程全面启动。基础设施进一步完善,永庆、东升、农牧场杭千高速拆迁安置点的污水、雨水管道埋设工程全线收尾;占地30亩的xx镇汽车停放场也已完成宕沙填埋和平整工作。卫生条件进一步改观,集镇新增垃圾箱35只,清运垃圾850吨,更换路灯32盏;监管力度进一步加大,处理流动摊贩70余次,整治店外店20余次,收缴各类非法宣传单1万2千多份。

四、社会事业全面进步。坚定不移地贯彻科教兴国战略,教育投入继续加大,投资30万元兴建成校综合楼,投资35万元兴建新建辅小200米田径场建设;学生接送制度得到落实,11辆接送车均享受政策优惠。兴办文体活动,丰富群众生活,成功举办了乡村青年文化节、“庆三八”腰鼓大赛和首届外来创业者才艺大赛等活动。安全生产常抓不懈,发展是第一要务,平安是第一责任,上半年共开展大检查11次,对企业的生产车间、应急措施、职工的'防护设备等进行逐一排查,发出并落实整改通知书100余份,有效消除了企业生产中存在的安全隐患问题。环境保护工作扎实推进,通过了《xx镇生态镇建设规划》评审;xx溪流域环境整治步步到位,已完成“截污纳管”方案的地形地貌测绘、设计和论证工作。“平安xx”成效明显,安全防范措施抓落实、求实效,强化不安全因素的摸排工作,加大对件的应对预案建设工作,积极对杭千高速建设中的不稳定因素进行疏导,及时化解了“雪达”问题中的件苗头。计生工作精梳细理,管理水平明显提高,上半年春季普查率达95.8%,育龄妇女信息再调查工作全面到位。此外,统战、共青团、妇联、工会、民兵、统计、残联等部门的工作也都取得了相当大的进步。

五、组织建设不断加强。村级基层组织建设力度加大,圆满完成村党支部换届选举任务,共产生支部委员106人,平均年龄42.3周岁,45周岁以下及高中以上文化程度者占主体,新一届书记队伍基本符合三个80%的要求,班子结构进一步优化。着力提高党员队伍整体素质,镇机关效能建设长效管理机制常抓不放,机关干部强化培训和百分考核制不断完善;中层干部竞聘上岗和一般干部双向选择顺利完成。以“规范、探索、突破”为着眼点,加强非公企业党建工作,“三心工程”试点工作全面铺开。

农业局多经站XX年半年工作总结

二、全面完成经作产业灾后重建工作。

“灾后重建”项目建设。三是聘请省农科院专家到“灾后重建”的项目基地,现场培训、现场指导、现场咨询、现场操作,有效提高了灾民的科学技术水平。先后考察了蔬菜大棚所需材料以及深入到项目镇、村、组落实,目前这两个项目已进入招标实施阶段。

三、积极组织富民项目的筛选和申报。

(一)认真实施的产业化扶贫项目。

我站深入《xx县蜜柚产业化扶贫项目》和《xx县薄壳核桃产业化扶贫项目》项。

目镇、村、组,狠抓蜜柚、核桃的管理技术培训5期,培训人数达800人次;检查项目栽植区的管理,及时发现问题,及时解决;监督项目的物资和苗木的发放到户情况,从而使产业化扶贫项目得到顺利实施。

(二)申报省级产业化扶贫项目。

(三)申报并实施天马山标准果园创建项目。

为了突出我县早熟梨特色产业,按照规划化种植、标准化生产、商品化处理、品牌化销售、产业化经营的要求,申报并建设xx天马山翠冠梨标准园建设亩。

四、抓科技创新,开展新技术新品种引进示范。

五、积极完成我县特色产业的规划设计。

按照“按照“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的社会主义新农村建设总体要求,坚持统筹城乡发展基本方略,以科学规划为基础,以农民持续增收为核心目标,充分发挥特色比较优势,编制贵妃枣、梨产业两个主导产业的规划及立项、立足我县实际,根据我县贵妃枣、现代梨、城市近效精细蔬菜等特色产业,今后重点打造天马山国家现代梨标准化、宝峰山贵妃枣原产地保护、略坪文明精细蔬菜等示范园,编写“十二五”经作产业发展规划、“灾后振兴”产业发展规划和全县蔬菜产业发展规划。

六、狠抓特色产业技术培训,提高农民科技种植水平。

针对我县经作业管理不平衡,农民掌握技术差的特点,一年来我站对不同的时期、不同的品种深入产区进行了专项培训。在万安、金山举办了以梨业为主新技术现场培训8期;在新盛、鄢家开展柑桔技术现场培训5期;在蟠龙、白马关举办了贵妃枣栽培8期;在慧觉举办了优质李技术现场培训3期;在略坪、蟠龙举办了梨品种改良技术现场培训5期;在新盛举办蚕桑技术现场培训3期,对农户开展了平衡施肥、绿色防控、幼果套袋、设置栽培、新农药使用等新技术培训,培训人员达6600人次;发放技术资料5500份;积极开展技术咨询500余人次。

七、密切配合,完成相关任务。

(一)积极参加农展活动。

配合相关部门积极组织xx特色产品送样,参天马山“早熟梨农超对接会”、西部博览会。

(二)狠抓了xx县园艺协会日常事务及年检工作。

(三)全面完成上级下达经作业的各项统计工作。

(四)多次参加广播电视局的“行风政风”、技术直通等工作。

八、存在的问题。

经作站在工作中也存在一些问题,一是人手少,工作量大,日常杂事多,基层力量薄弱;二是我站缺乏蔬菜、蚕桑专业性技术人才,只能抓面上管理工作,技术指导力量弱。

九、下一年的主要工作。

(一)完成目标任务。

(二)积极争取富民项目。

为了有效提高我县科学种果、种菜、养蚕水平,积极向上级相关部门申报和争取项目支持。

(三)狠抓新技术、新品种的示范推广。

在继续完成国家现代梨技术体系、新农村建设的基础上,重点打造略坪生态循环蔬菜示范园区建设。

(四)抓好xx县园艺协会整改工作,使xx县园艺协会功能逐步完善。

广播电台XX年半年工作总结和工作思路

今年上半年以来,施家村的综治工作在街道党委政府和上级部门的正确领导下,坚持“稳定是压倒一切的工作”为前提,从本村的实际出发,正确处理好“改革、发展、稳定”三者的关系,认真贯彻上级工作会议精神。现将施家村上半年的综治工作总结如下:

一、抓制度建设。村居消防安全责任书、出租私房安全责任书,以及信访工作目标管理责任书等,完善了各项应急预案。

二、抓好信访工作,对群体性事件的苗头,做到早发现,早报告,早解决,坚持“抓早、抓小、抓苗头”和“细之又细,严之又严”的原则,疏通群众反映问题渠道。

三、抓好安全生产和节日期间巡逻活动。对节日前后社会治安问题,组织治安巡逻队,进行夜间定期或不定期的巡逻,发现问题及时处理,并提醒广大群众防火防盗,增强村民的责任心。尤其是春节元宵期间,重点抓好防火、防盗的宣传教育工作,确保节日期间的活动安全。

四、抓社会不安定因素的排查。进行了定期和不定期的社会不安定因素排查,第一时间掌握村里的治安状况,对重点人、重点物、重点事、重点地进行具体分析研究,发现问题及时调处。

五、抓综合治理工作。按照“谁主管,谁负责”的原则,建立以书记朱道茂、主任郑正芳为组长,治保主任朱忠祺为副组长负责监督村里治理工作。

六、抓“五五”普法宣传教育和“归正人员”的帮教工作。密切关注和严厉打击、防范各种邪教组织的违法犯罪活动,以及利用宗教名义进行的各种非法活动。

七、抓好队伍建设。增强干部群众的学法用法意识,推进依法治村。

八、开展对外来人员的管理。突出重点,在全面掌握外来人员的基础上,重点工作放在控制四类高危人群。第一类是来自重点地区、重点年龄段的外来人员;第二类是废旧金属收购业的从业人员;第三类是“三无”人员,即无身份证、无固定住宿、无固定职业;第四类是有前科劣质的人员。

九、开展禁赌禁毒活动,严厉打击“黄、赌、毒”等违法犯罪活动。

群众自觉遵纪守法,遵守社会公德,开展社会治安,“群防群治”,加强安全防范,大胆检举揭发各种违法犯罪和负罪外逃的刑事犯罪分子,积极同一切违法行为作斗争,进一步提高施家村综治工作水平。在今后的工作中我们还将进一步努力,夯实基础,完善机制,扎实工作,真正开创社会治安综合治理工作新局面,建设人民群众安居乐业的“平安乡”。

广播电台XX年半年工作总结和工作思路

今年上半年以来,茶院乡综治办深入践行科学发展观,全面贯彻十七大精神,在县综治委和乡党委、政府的正确领导下,坚持以建设和谐社会为目标,以化解社会矛盾为主线,以深化平安茶院为抓手,努力探索新形势下基层综治工作的新特点、新方法和新举措,充分发挥综治工作在加强社会建设、创新社会管理中的重要作用,不断开创基层综治工作的新局面,为维护社会和谐稳定,促进经济社会发展作出了贡献。现将有关情况总结如下:

一、突出综治地位,落实领导责任。

我乡领导始终把综治工作放在确保社会安定促进经济发展的突出位置,认真落实领导责任制,目标管理责任制,“一票否决制”和领导责任追究制,对重大事件乡主要领导都做到亲自过问,亲自抓落实。在年初的全乡综治工作会议上与各行政村、有关企事业、部门签订了社会治安综合治理、信访工作等责任书82份,进一步明确责任与目标,落实责任人。此外,对重要工作都作专题部署,日常工作常抓不懈,形成各部门齐抓共管,强化综治工作的合力,做到工作前明思路、工作中有指挥、工作后强检查、件件工作抓落实。

二、化解矛盾纠纷,构建维稳防线。

(一)加强村级班子换届选举期间的社会稳定工作。为切实做好上半年换届选举的社会稳定工作,在选举的前一个月我乡就开始对选举中可能存在的不安定因素进行了排摸。各联村干部通过实地走访,群众座谈、干部交流等形式掌握换届选举第一手资料。同时对换届后产生的不稳定因素和各类矛盾纠纷,我乡又于6月份开展了矛盾纠纷“大排查、大化解、大接访”活动。并对落选支委、落选村委和竞选对象逐一进行谈话,及时做好落选人员的思想工作。在整个换届选举期间,共排查出各类矛盾纠纷7件,及时化解7件,切实消除了村级换届后这一矛盾多发期内的各类新旧矛盾,维护了社会稳定。

(二)加强不安定因素的排查和调处工作。重点是做好“两会”、重大节日及开游节期间的不安定因素排查和矛盾纠纷的调处工作。我们以综治工作中心为平台,健全各项工作机制,按照“一周一小排,一月一大排,半年一次集中排查”的工作方针切实加强全乡不安定因素的排查调处工作,努力将不安定因素和矛盾纠纷化解在农村、化解在萌芽。半年来,我乡共排查出重大矛盾纠纷和不稳定因素落10件,及时调处7件。

(三)深入推进综治工作中心规范化建设。积极开展创“示范综治工作中心”创建活动。在创建工作中,进一步统一思想认识,明确职责任务,强化工作措施,把创建活动,纳入党委、政府议事日程,作为平安建设工作的重要内容来抓。做好综治工作中心与村、企业综治工作室的功能对接,理顺工作关系,规范工作程序,提升工作效能。进一步整合了基层综治工作力量,全面推进综治工作中心规范、有序、高效运作,提高综治工作中心规范化管理水平。并不断创新,努力改进工作方法,实行信息化管理,使案件的受理到领导批阅、执行、监督、结案、反馈各个环节全部在网上进行,提高了办事效率,加强了综治中心工作的规范化建设,有效落实了工作责任制。半年来,乡综治中心共受理各类案件14件,及时办结12件。

(四)加强维稳工作队伍建设。一是以加强基层基础建设为目标,以配齐、配强村级综治工作人员为重点,努力筑牢维稳前沿阵地,不断强化村级综治组织职能,积极调整充实村级综治组织机构。针对今年村级换届后,人员变动大的情况,及时调整了村平安创建工作领导小组、社会治安综合治理领导小组、治调委员会、安置帮教工作领导小组等10个组织机构。二是健全网络,构筑民调工作新平台。我乡的人民调解工作坚持“调防结合,以防为主”的新时期人民调解方针,构筑和完善大调解格局,积极开展排查调处工作。目前全乡共建有调解委会14个,调解员62人,形成了以司法所为枢纽,以村调委会为基础,以村调解小组为补充的,一个上下联动、信息互通、资源共享、优势互补的调解网络。半年来,乡村两级人民调解委会共受理各类民间纠纷44件,调解44件,成功42件,调解率和成功率分别为100%和95%以上。有效地化解了不安定因素、矛盾纠纷与安全隐患,构建了基层稳定的第一道防线。

三、开展严打整治,加强治安防范。

在今年开展的各类专项行动中,我乡紧紧依靠社会各部门及广大群众的支持,立足辖区,深入开展扫黑除恶、扫黄禁赌毒等专项行动,加强防范打击犯罪的能力和社会治安控制能力,有效地维护了辖区内的社会稳定。一年来,共受理治安案件起,查处起;立刑事案件起,破获起;抓获处理各类违法犯罪人员人,其中刑拘人,逮捕人,起诉人,劳教人,收教人,取保候审人,强制戒毒人,治安拘留人,罚款人。

(一)深入开展“扫黄禁赌”专项行动。乡派出所不断加大对涉黄涉赌案件的查处力度,打击了占山聚赌、地下六合彩等赌博行为。半年来,共查处涉黄涉赌案件起,对涉黄涉赌的人进行了行政处罚。

(二)深入开展禁毒宣传活动和“无毒村”的创建工作。一是注重层层宣传发动。积极依靠共青团、妇联,让他们参与宣传教育工作。开展了《中华人民共和国禁毒法》宣传和知识竞赛活动,在整个宣传活动期间,全乡共发放禁毒法宣传资料1000余份,张贴标语和挂图50余张,出黑板报2期,在重点路段悬挂横幅3条,发放知识竞赛答题卡400余份,收回答题卡340余份,发放禁毒宣传小册子100册、圆珠笔100株、环保袋100只、张贴宣传图5套。形成了一个良好的宣传氛围。二是强化重点教育。首先是把青少年特别是在校中学生、社会闲散人员、外来外出务工人员、娱乐场所作为重点,有针对性地开展毒品预防教育。其次是狠抓帮教管理,积极实施跟踪帮教。我们对乡8名吸毒人员采取了“四位一体”的帮控,并根据实际情况切实进行动态管理。安装了《浙江省吸毒人员帮教信息管理系统》,有效加强了对吸毒人员的管理工作。再次是立足防范工作,全面开展创建“无毒村”活动,今年创建“无毒村”5个,“无毒校园”2个。

(三)积极开展校园及周边环境整治工作。4月_日,乡召开了由乡综治办、派出所、力洋交警队、乡中学、乡中心小学等部门参加的校园及周边环境整治工作会议,确定了整治工作重点。4月_日,乡牵头组织乡综治办、派出所、力洋交警队、工商开展了集中整治活动。对“病车”、“黑车”拉客现象及超载接送学生等进行了打击;对校园内食堂、商店和校园周边饮食摊点、小卖铺进行食品卫生大检查,切实消除食品卫生安全隐患。同时加强对学校周边的治安巡逻,防止危害师生人身安全事件的发生,维护学校正常的教育排序,净化校园周边环境。

四、强化基础工作,夯实维稳基石。

(一)实施基层系列平安创建工程,不断夯实综治基层基础。认真贯彻省、市、县平安创建工作会议精神,以构建和谐社会为目标,继续深入推进“平安茶院”建设的各项工作。全面推进平安村、平安校园、平安企业、平安家庭、平安交通、平安商场、无邪村、无毒村、无邪校园、治安安全单位等系列基层平安创建活动。创建面达100%,合格率达90%以上。创建平安村9个,治安安全单位13家,无毒村5个、无邪村9个、平安校园2家。

(二)管好四种人,不断强化特殊人群管理。一是加强对流动人员和出租私房的管理。建立外口管理办公室,按照500:1配备专管员和协管员1名,认真摸清外来人口、出租私房底数,进行全面登记,并极力做好维权、服务工作,使外来人口成为乡经济发展有生力量。截止20__年_月_日,我乡共登记暂住人口509人,出租房屋44户,全年新登记暂住人口326人,注销609人,新登记出租房屋17户。二是做好归正人员的帮教安置和社区矫正工作。近五年我乡的92名归正人员全部得到安置,安置帮教率达100%,重新犯罪率控制在3%以下。对在册32名社区矫正人员进行了一对一的结对帮教,实行了一周一次通电话,一月一次谈话和走访,及时为每名矫正对象制定矫正方案,落实帮教措施,坚持个别教育和集中教育相结合,确保矫正对象能及时改造。三是积极开展预防青少年违法犯罪活动。进一步建立健全乡、村两级预防青少年违法犯罪工作组织网络。组建了一支由政治素质强、思想品德好,办事热心,威信高的老干部、老党员、老教师、村民代表、治调干部组成的帮教责任队伍120余人。同时,全面加强未成年人思想道德建设和法制教育,充分发挥团、妇、校各自优势,在各村开展“三好四无”创、帮困助学等活动,使今年未成年实现了零犯罪的目标。四是深入开展反邪教警示教育活动。按照县“610”办公室的统一部署开展了反邪教警示教育的宣传活动,共发放各类宣传画、宣传提纲、标语等500余份,培训骨干20余人,到目前为止全乡无出现一名“”等邪教组织成员,坚决防止出现各类邪教组织。

五、加强依法治理,开展法制宣传。

(一)以普法为主导,加强法制教育。一是对机关干部、青少年、企业经营管理人员、外来从业人员进行普法教育,特别是加强对在校学生的法制宣传教育,培养青少年的法制意识。开展了关于做好《宁波市“六五”普法20__年公务员学法作业本》活动和公务员法律知识考试工作。二是紧贴村级换届选举、森林防火等中心工作开展了《中华人民共和国村民委员会组织法》、《浙江省实施中华人民共和国村民委员会组织法办法》、《森林防火法》等普法宣传工作,有力促进了各村中心工作的顺利开展。三是加大宣传力度,促进各项工作的完成,在宣传方式上,我们利用宣传手册、简报、宣传橱窗、黑板报、宣传标语、横幅等载体开展多种形式的法制宣传。到目前为止,乡司法所已编制6期法制简报,宣传内容与社会热点相结合,表达方式通俗易懂,宣传深入农村。重点开展了“综治宣传月”和“浙江法治宣传月”活动。

(二)积极开展法律援助工作。为了更好的做好法律援助工作,乡司法所通过排查,摸清弱势群体的底数,梳理可能存在的受援对象,将全乡二百多名困难成员的信息搜集入库,建立信息平台。并认真分析,了解他们的法律需求,确保需要法律援助的低收入人群,不被排除在法律援助范围之外。今年上半年共提供法律援助3人次,切实维护了弱势群体的合法权益。

广播电台XX年半年工作总结和工作思路

半年来,面对宏观调控力度持续加大、要素资源普遍吃紧的严峻形势,xx镇立足当前、着眼长远,努力在克难攻坚中抓机遇,在解决矛盾中求突破,紧紧围绕既定目标和中心任务,以饱满的精神状态与紧张快干的工作节奏,很好地实现了经济、社会的持续、稳步、和谐发展。

一、工业经济多轮驱动强化实力。上半年,我镇各项经济指标稳中有升,实现工业总产值29.5亿元,同比增长17.3%,完成全年计划的50.4%,其中规模以上企业创产值11.8亿元,同比增长44.6%,占工业总量的40%;外贸出口交货值5483万元;销售产值达28.6亿元,产销率97%;实现工业增加值6.9亿元,工业增加率23.7%;固定资产投入3.12亿元;完成国、地税总收入4675.2万元,其中国税收入3360万元,地税收入1315.2万元。造纸行业结构调整加快,坚持扶大扶优、限小汰劣的工作思路。对华达钢业、富港彩钢板以及富丽华彩钢板三家亿元企业进行重点培育和扶持,1-6月,三家企业共完成工业产值4.2亿元,达到预期目标,龙头企业的领跑、示范作用初显。为集聚有限资源、促进产业提升,经全面调查摸底,目前,已有17家企业的19条生产线被列入限期淘汰“低小散”企业名单,年内计划淘汰7家7条生产线。在今年要素制约依然吃紧的情况下,我们积极探索新路、有机整合配置、发挥寸土寸金效益,实现了功能区建设的难中求进,集聚优势日益突现。上半年,实现工业产值8.2亿元,同比增长88.4%。

二、“三农”工作稳步推进顺应民意。全力以赴抓好防汛抗旱工作,切实开展汛期安全大检查,对全镇3座小(二)型水库、17座小(三)型水库、56座山塘以及6处排涝站和涵闸进行全面细致的清查,落实水利工程专职管理人员和各种抢险物资。不断完善农业基础设施建设,抓好在建工程的施工进度,投资290万元的望仙水库和投资245万元的宫前甘坑水库标化工程已接近尾声;继续加强城镇防洪设施改造,投入资金105万元,对防洪能力较弱的镇南桥至塔堰段堤防基础进行加固,并对东升、永庆两个主要泄洪区的950米排涝渠道进行改造。狠抓森林防火工作,细化安全防范、强化责任意识、完成2公里长的生物防火带建设,成功实现1-6月份山林零险情。多次开展农村环境卫生双整治活动,各村面貌持续改善;高标准、严要求地完成了第二批“百千”工程1个重点村、8个一般村的整治规划编制工作。农民保障体系进一步健全,上半年,有200多人享受新型农村合作医疗保险,计35万余元;抓紧落实农村特困户住房救助工作,对14户特困户的危房进行修缮、改造和重建;加快我镇五保老人集中供养点建设,坐落于东方村的敬老院工程正式进入施工当中。

三、集镇建设不断加快。突出“农村城市化、城乡一体化”的理念,不断拓展集镇的发展空间。道路建设进一步加快,亭山中路改造工程已顺利完成路面浇注;下郎路改造工程全面启动。基础设施进一步完善,永庆、东升、农牧场杭千高速拆迁安置点的污水、雨水管道埋设工程全线收尾;占地30亩的xx镇汽车停放场也已完成宕沙填埋和平整工作。卫生条件进一步改观,集镇新增垃圾箱35只,清运垃圾850吨,更换路灯32盏;监管力度进一步加大,处理流动摊贩70余次,整治店外店20余次,收缴各类非法宣传单1万2千多份。

四、社会事业全面进步。坚定不移地贯彻科教兴国战略,教育投入继续加大,投资30万元兴建成校综合楼,投资35万元兴建新建辅小200米田径场建设;学生接送制度得到落实,11辆接送车均享受政策优惠。兴办文体活动,丰富群众生活,成功举办了乡村青年文化节、“庆三八”腰鼓大赛和首届外来创业者才艺大赛等活动。安全生产常抓不懈,发展是第一要务,平安是第一责任,上半年共开展大检查11次,对企业的生产车间、应急措施、职工的防护设备等进行逐一排查,发出并落实整改通知书100余份,有效消除了企业生产中存在的安全隐患问题。环境保护工作扎实推进,通过了《xx镇生态镇建设规划》评审;xx溪流域环境整治步步到位,已完成“截污纳管”方案的地形地貌测绘、设计和论证工作。“平安xx”成效明显,安全防范措施抓落实、求实效,强化不安全因素的摸排工作,加大对群体性事件的应对预案建设工作,积极对杭千高速建设中的不稳定因素进行疏导,及时化解了“雪达”问题中的群体性事件苗头。计生工作精梳细理,管理水平明显提高,上半年春季普查率达95.8%,育龄妇女信息再调查工作全面到位。此外,统战、共青团、妇联、工会、民兵、统计、残联等部门的工作也都取得了相当大的进步。

五、组织建设不断加强。村级基层组织建设力度加大,圆满完成村党支部换届选举任务,共产生支部委员106人,平均年龄42.3周岁,45周岁以下及高中以上文化程度者占主体,新一届书记队伍基本符合三个80%的要求,班子结构进一步优化。着力提高党员队伍整体素质,镇机关效能建设长效管理机制常抓不放,机关干部强化培训和百分考核制不断完善;中层干部竞聘上岗和一般干部双向选择顺利完成。以“规范、探索、突破”为着眼点,加强非公企业党建工作,“三心工程”试点工作全面铺开。

应该说,半年来我镇各方面工作都取得了一定成绩,但与兄弟乡镇和上级要求相比还有差距,主要存在以下不足:

一是工业经济增速不快、后劲不大、结构性素质性矛盾依然突出;二是土地、电力、资金等生产要素制约短期内难以得到改善,固定资产投入增幅不大;三是产业结构单一,企业发展并没有走出靠数量堆砌的老路,千厂一面,抵御市场风险能力较低;四是安全、环保形势日益严峻,影响经济、社会稳定和发展的因素还较多存在;五是城乡发展不平衡,农民增收速度不快,推进城乡一体化任重道远。

分析当前形势,我们应该清醒地看到:今夏水、电等能源的短缺问题将更加严峻;国家宏观调控收紧、要素制约在年内也难以得到有效缓解,完成全年各项经济指标的任务还相当艰巨。下半年,我镇将继续围绕“加快发展、协调发展”这一主线,超前规划、明晰利弊,增强机遇意识、忧患意识和创新意识,着重做好以下几个方面:

一、以结构调整为核心,实现工业经济新突破。

出口300万美元;协议利用内资1.06亿元,实到5300万元,协议利用外资700万美元,实到320万美元。为确保全年经济目标的圆满完成,下半年我们将继续调整布局、深挖潜力,引导企业增加厂房容积率,最大限度盘活存量土地;坚持管电、节电双管齐下,认真做好有序用电工作;进一步拓宽融资渠道,着力解决重点项目、优质企业的资金短缺问题;优化结构,鼓励企业采用先进技术和设备,提高管理水平,提升产品科技含量及附加值;通过扶强扶优,发挥尖兵效应,辐射带动产业结构调整步伐;鼓励企业加大投入,以投入促增长;突出“以民引外、民外合壁”,通过嫁接改造、合作合资,大力培育日隆、珍琦、新兴等企业,努力开创开放型经济新局面;积极探索“无地招商”新模式,变全面引进为重点引进,不断提高利用外资的水平和质量。

二、以“和谐xx”为目标,推进城乡一体新发展。

1、加快农业产业化步伐。以产业结构调整为主线,以发展都市农业为抓手,不断推进农业产业化进程。加快特色基地建设,完成金竹坞1500亩毛竹低产林改造二期工程,争取顺利通过省、市考核验收;做好骆村、勤功、秦骆三个村的山核桃基地建设。继续加大农业基础设施建设力度,全力建造望仙水库,彻底解决望仙村1300余人的生活用水问题。进一步巩固农业的基础地位,全面制止抛荒现象,实现全年粮食生产面积8550亩,其中推广良种xx亩、双百工程面积4000亩、平衡配方施肥3000亩、病虫无害化治理3500亩。

2、加快新农村建设步伐。深化“百千”工程建设,积极开展一个示范村(蒋家村)、一个重点村(新关村)、8个一般整治村(大兆、三支、岭下、居仁、兰庄、兆吉、庄家、金子坊)的建设任务。大力推进农村基础设施建设,实现道路硬化、路灯亮化、路面洁化、庭院路旁绿化的“四化”目标。完善公共医疗卫生服务体系,以创建市级“卫生村”、“文化示范村”、“文明村”为契机,指导协助镇区卫生院做好改制工作。1-5月份,我镇计生率为96.35%,离年目标97%的要求还有很大距离,而目前计划外出生的已达7例,可以说我们今年的计划生育形势是相当严峻的`,各村必须全力做好对未普查对象的跟踪管理,排查、摸清重点对象,确保我镇计生任务的圆满完成。

3、加快农民增收步伐。切实把为民、安民、富民作为一切工作的出发点和落脚点,千方百计解决与群众切身利益相关的热点、难点问题。扎实推进农村劳动力培训和转移,做好失地农民的专业技术培训工作,完善劳动力资源的动态管理,实现培训与就业的良性循环,保障广大农民失地不失业、减地不减产;继续推行新型农村合作医疗保险,切实解决农民“因病致贫、因病返贫”问题,以户为单位的参保率要求达到85%;进一步加大对弱势群体的帮扶力度,落实好农村五保供养、特困救助工作以及残疾人的生活保障、医疗、康复、教育等问题,五保老人集中供养率达到80%。

4、抓好防灾治安工作。旱涝无情,我们必须始终坚持“把人民群众生命、财产放在首位”的原则,把工作做在前头。坚持抗旱、防汛一起布置、一起检查、一起落实。全镇上下要树立“抗大旱,防大汛,抢大险”的思想,对所有库塘、河道、堤坝进行认真排查,落实加固措施,加强值班观测。同时,针对不同类型的水库采取不同的排蓄措施,在确保万无一失,不垮一库、不倒一坝的前提下,做好蓄水工作。加强对取水、用水的监管力度,统一管理和调配水资源,大力倡导节约用水,做好水源的安全保障工作。高度重视抓好当前森林防火和消防工作,坚决管住火源,控制野外用火,开设好防火隔离带。进一步加大“平安xx”创建力度,强化村、企安全防范工作,推进治安防控一体化;积极调研、加强软硬件建设,推进综治工作中心的“三个延伸”;以法制夜校、法制文艺下乡等活动为载体,开展普法教育,深化“民主法制村”活动。

三、以基础建设为保障,争创区域竞争新优势。

继续加大基础设施建设力度,年内完成下郎路改造和浦东路建设工程;协助搞好东升、永庆、农牧场的农居点建设以及东升村两座涵洞桥的建造。进一步打造“生态xx”,不断提升环境质量,全面开展以xx溪流域综合整治为重点的环保工作,完成“截污纳管”方案的招投标,力争于今年8月份开工动建;积极推行清洁生产,完成洪家庄、华源、董氏、正宏四家企业的清洁生产审核工作;加快造纸企业集中治污设施建设,完成觃口、兰庄、蒋家、亭山四个固体废物堆放场的改建;启动xx污水处理厂建设,完成方案制定、工程预算等前期工作,争取年内动工。

四、以先进性教育为载体,促进党建新发展。

按照市委、市政府统一部署,下半年我镇将开展第二批次的先进性教育活动,我们应以此为抓手,既要全面把握总体原则,吸收先进单位的好做法、好经验;又要贴近实际,不断创新,设计更具针对性和操作性的载体和方法;同时注重建立长效机制,使党的先进性教育经常化、规范化、制度化。全面推广非公党建“三心工程”试点经验,抓组织覆盖、抓电教先行,不断提升非公党建水平。全面开展农村党组织“先锋工程”,以强核心、强素质、强管理、强服务、强实力为主要内容,不断深化“三级联创”,实现“党旗增辉、农民增收”。

同志们,上半年我们取得的成绩是值得肯定和令人鼓舞的,但接下去工作的复杂性与艰巨性同样是不容忽视的。应该看到,现在全市各地都在加快发展,已形成百舸争流之势,竞争十分激烈,不进则退、慢进亦退,面对压力与挑战,我们必须保持敢于竞争、敢为人先的精神;保持与时俱进、不断创新的状态,抢抓机遇、乘势而上。相信今天的宏伟蓝图一定可以成为明天的美好现实。

地税所XX年半年工作总结

上半年,我行在省分行党委的正确领导下,认真贯彻年初全省农发行分支行行长会议精神,围绕工作重点,突出理性发展,持续抓好客户营销,全面夯实基础管理,下大力气防范信贷风险,努力提高信贷资产质量,有力支持了白银城市转型和新农村建设。

一、经营指标完成情况。

前6个月,我行业务经营同比呈现“两减三增四降”的特点,即:

——贷款余额减少。截止6月底,全行贷款余额138139万元,较年初减少16058万元,下降10.4%。

——人均存款增加。6月末各项存款余额23859万元,人均存款286万元,同比增加72万元,增长33.64%。

——利润总额增加。在各项费用支出增加的情况下,上半年实现账面利润832万元,同比增加34万元,增长4.3%。

——不良贷款及占比下降。止6月末,全行不良贷款余额4460万元,较年初下降812万元,占比下降0.19个百分点。

——收入成本率下降。6月底全行收入成本率14.03%,同比下降1.4%,低于省分行目标值5.97%。

——资产利润率下降。6月末我行资产利润率0.56%,同比下降0.24个百分点。

——中间业务收入下降。前6个月全行中间业务收入9.4万元,人均中间业务收入1044元,同比下降284元。

——贷款累放数量减少。上半年,全行累计投放各类贷款30408万元,同比减少6449万元,下降17.5%。

——贷款累收数量增加。1-6月,全行累计收回各类贷款46510万元,同比增加8249万元,增长21.65%。

二、主要工作及成效。

地税所XX年半年工作总结

(一)明确工作重点,持续抓好客户营销。

1、立足项目贷款,积极支持白银市城市转型。一是认真落实市分行年初《客户营销规划》,采取市县行交叉调查、联动调查等方式,大力营销项目贷款。前6个月,全行共受理、调查各类贷款97笔、111651万元,其中:新营销贷款项目18个、69210万元;向省分行上报国投风电、银珠电力、中瑞土地等3000万元以上项目贷款5个、66000万元,已经省分行审批发放1笔、4000万元。二是围绕白银市城市转型,深入营销低风险贷款。今年3月17日,白银市被国家列为首批资源转型城市,在市委、市政府规划的38个转型项目中,有30个项目的65亿元贷款符合农发行信贷政策。据此,我行紧抓机遇,积极参与和支持白银市城市转型。5月初,配合市发改委、人民银行召开包括金融机构与中小企业对接在内的“五对接”会议,签订意向性贷款协议8份、28000万元;6月底,协助市乡镇企业局召开全市农畜产品加工产业经济转型阶段性总结会议,遴选介绍农畜产业贷款项目22个,资金总需求32亿元,申请银行贷款14亿元,其中有14个项目此前已与我行建立了16000万元流动资金信贷关系。

2、根据粮改现状,稳健支持农业和粮食生产。一是在认真执行政策、保证企业正常收购资金供应的前提下,适当控制粮油收购贷款投放数量,促销压库,积极调整和优化贷款结构。1-6月,全行累计发放粮油收购贷款13752万元,同比减少10196万元;支持企业收购各类粮油10964万公斤,同比减少2719万公斤;企业累计销售各类粮油26904万公斤、48308万元,同比增加4583万公斤、16601万元。二是逐步支持建立市县级粮油储备,稳定区域农业市场,不断寻求传统业务新的增长点。上半年,我行分别向会宁县粮食总公司和平川打拉池仓库投放县区级储备粮贷款1000万元和162万元,支持建立县区级粮食储备650万公斤和100万公斤。三是立足订单农业,优化承贷主体,全面支持各县区春耕生产。今年,我们推行“有减有增”的订单农业支持思路,投放以国有粮食购销企业为主要承贷主体的合同收购贷款6800万元,同比减少1690万元;投放以实际用于支持订单农业生产的农业小企业贷款、产业化龙头企业贷款6200万元。两项合计13000万元,同比增加4510万元;落实订单面积25.88万亩,同比增加11.38万亩。

3、结合县区优势,大力营销存款和中间业务。一是将吸收各县区财政性存款与对该县区贷款支持总量挂钩,会宁县支行上半年营销财政性涉农资金存款3839万元。二是将吸收同业存款与促进同其他金融机构合作挂钩,景泰县支行营销当地农村信用社同业存款1000万元,市分行营业部在去年营销白银市城市信用社同业存款1500万元的基础上,今年再次营销500万元。三是将中间业务营销与提高农发行结算手段挂钩,截止6月末,全行共办理银行承兑汇票业务16笔、950万元。四是将支持客户发展与参加农发行代理保险业务挂钩,前6个月全行代理保险业务65笔、12562万元,实现代理保费收入7万元。

(二)突出理性发展,全力防控信贷风险。

为进一步夯实信贷管理基础,我行将xx年确定为全市农发行信贷业务“整顿规范年”,从“检查、规范、监测、防范、清收、处置、期限管理”等七个方面入手,全力控制和化解贷款风险,努力提高信贷资产质量。

一是不断加大问题检查整改力度。上半年,围绕《贷款“三查”自查自纠方案》、《贷款合规使用审计方案》开展全行性信贷检查4次,发现不规范问题9类127条;止5月底,所有问题已全部整改到位。二是全面规范信贷管理基础。今年1月,对全市xx年以来的400份信贷档案进行集中整理归档;严格办贷程序,从4月份开始将各行部、相关部室贷款资料的完整性、规范性,贷款办理的时效性、合规性纳入市县行考核,挂钩绩效考核工资860元。三是认真做好到逾期贷款监测控制工作。上半年逐日逐户逐笔监测、收回到逾期贷款80笔、3xx万元;利用非现场监管、全力收回到逾期商业性贷款及欠息等途径,发现、化解cmxx系统预警信息、刚性约束45个。四是督促信贷员全程加强监管。严格落实信贷员“贷后监管月报制”,前6个月共审查全市信贷员贷后监管报告108份,发现风险问题13个,提出改进意见13条;6月初在景泰县组织召开“全市信贷员贷后监管述职会议”,从述职报告质量、监管企业情况、现场答问情况、cmxx系统刚性约束化解情况、企业经营状况等5个方面评比打分,督促管户信贷员落实责任,加强监管。五是全力清收不良贷款。通过及早制定计划、按月下达任务、确定清收重点、序时抓好考核等方式,上半年全行共清收不良贷款812万元,完成省分行下达全年清收任务的105%,在6月底全行贷款余额较年初下滑16058万元的情况下,不良贷款占比下降了0.19个百分点。六是有效处置到逾期合同收购贷款风险。充分发挥政府在农发行支持订单农业中的信用平台作用,6月初,会宁县委、县政府召开全县17个乡镇负责人会议,支持农发行历时半个月全额收回xx年到逾期合同收购贷款3100万元。七是加强贷款期限管理。主要是在对景泰县啤酒大麦的支持中,根据企业的经营周期、风险承受能力以及贷款担保能力确定贷款期限,密切关注贷款到逾期情况,加强库存监管,加大促销力度,按照企业结算周期督促大宗农副产品交易货款及时回笼归行,并采取上年贷款收回情况与新增贷款挂钩的方式,争取在7月末8月初新的经营周期到来之前,实现9594万元贷款和6237万公斤库存“双结零”。

(三)围绕业务发展,不断加强内部管理。

今年,我们坚持“内外兼修”的原则,一方面努力拓展信贷业务,一方面更加注重精心打造二级分行经营管理平台,全面做好各项内部管理工作。一是按照“总量控制、均衡实施、适时调节、弹性管理”的要求,加强资金运营和头寸限额管理,上半年旬均头寸占用294.5万元,同比减少171.4万元,月均资金运用率达到了102.28%。二是进一步规范和完善市县行绩效考核制度,围绕重点工作,动态调整分值,加重挂钩力度,细化到岗到人,前6个月共挂钩各基层行部考核费用32.5万元,奖励1.86万元,扣罚4.2万元;挂钩绩效工资1.4万元,奖励780元,扣罚3940万元;挂钩市分行机关考核费用2800元。三是分层完善“周例会制度”,加强执行力建设,进一步提高干部职工的工作效率和质量。上半年,市分行共组织召开周例会19次,安排工作514项,实际完成509项,工作完成率达到了99%。四是加强财会核算管理,逐户逐笔监测贷款利息收回情况,努力提高盈利水平,上半年贷款利息收回率达到70.14%,与上年持平;规范费用报账程序,打造“阳光财务”,尤其对各行部“一把手”直接经手费用和采购物品提出了禁止性要求。五是适时加强内控和安全保卫工作,进一步加强库存现金、重要空白凭证及ic卡管理;围绕今年我国“奥运年”稳定团结的大局,全面加强安全保卫与枪支器械管理,确保业务经营和各项工作安全稳健运营。

(四)坚持以人为本,深入推进企业文化。

在积极促进业务有效发展、努力提高信贷资产质量的同时,我们坚持“两不误,两促进”的原则,全面开展了企业文化建设各项工作。一是将学习列入各项工作之首,通过党委会、中心组学习会、行务会、周例会等多种形式,全行全员、百分之百学习了上级行相关文件和制度办法,加强了班子队伍建设,努力了提高员工素质。二是充分利用“行长接待日”与市县行56名干部职工开展谈心活动,加强了行领导与职工的沟通交流,切实解决了一些大家关心的热点、难点问题,进一步巩固了“风正、气顺、心齐、劲足、绩优”的和谐局面。三是树立全新的企业形象,统一了办公用品,设置了形象专栏,配套了班前音乐,规范了行文和信息报道格式,多次与城市信用社协调,完成了楼体外形象标识的张贴悬挂工作。四是深入开展制度文化和专业文化建设,根据部室工作性质、员工岗位要求,征集、提炼、书写、张贴集体理念22条、个人格言48条;组织职工认真学习总行制定的《中国农业发展银行员工行为规范(试行)》,观看了礼仪视频讲座;序时开展文化月活动,6月中旬组织职工到刘家峡开展了野外拓展训练;制定、修改、完善各类制度办法,对现行的40个内部管理制度进行收集、筛选、整理,于6月初完成了企业文化《内部制度汇编》的编印、分发工作。五是积极组织和参与“献爱心”活动。5月12日汶川县发生特大地震灾害后,我行积极响应党中央、国务院和总行、省分行党委号召,情系灾区,全行动员,累计捐助款项37900元;捐赠衣物145件,被子31床,香皂、消毒液各1箱,为帮助灾区同胞共渡难关、重建家园尽了一份我们应尽的绵薄之力。

三、存在的困难和问题。

一是白银市城市转型对信贷资金的需求量大面宽,为我行提供了难得的发展机遇,建议省分行能给我行以城市转型专项授信或专项贷款政策倾斜。二是粮改进展缓慢,全市51家企业改制资金缺口2128万元,对我行贷款安全造成了风险隐患。三是目前我行已经营销的大唐风电、国投风电等大客户后续贷款需求迫切,对我行后续营销和客户维护工作提出了一定挑战。

(一)重点支持夏粮收购。认真落实国务院、银监会和总分行关于支持农业和粮食生产的政策要求,充分挖掘当地传统客户资源,在保证已有粮食企业收购资金供应的前提下,择优做好对符合条件的其他粮食购销企业的信贷支持工作,巩固和发展传统业务。

(二)持续抓好贷款营销。根据国家有关金融机构支持资源型城市转型的政策,一方面积极向省分行、总行申请资源型城市可持续发展专项授信或专项贷款;一方面根据我行年初制订的白银市分行xx年《客户营销规划》,积极做好辖区内重点项目贷款的储备、培育、营销工作。

(三)全力防范信贷风险。依然将风险防范放在各项工作之首,按照“稳健经营,重速度、更重质量”的原则,加大检查整改力度,规范贷款办理程序,适时进行监测控制,全面防范贷款风险,全力清收不良贷款,努力提高信贷资产质量。

(四)全面加强内部管理。完善各项制度,规范操作程序,深入开展执行力建设;树立正确的资金计划意识,努力实现借贷资金的优化配置;建立科学的绩效考核体系,深入推进岗位管理和绩效考核;加强内部控制和安全保卫,确保业务经营和各项工作安全运营。

(五)深入推进企业文化。积极探索有利于提高员工综合素质的激励机制;继续抓好以制度文化、行为文化、专业文化建设为核心的深层企业文化建设,增强员工的向心力和归属感,营造和谐共事的工作环境,努力做到以农为本求发展,以人为本促和谐。

(六)全面完成经营目标。进一步发挥二级分行管理平台作用,树立强烈的成本效益观念,增收节支,勤俭办行,严格控制费用支出,不断拓宽收入来源,进一步加大收息力度,努力提高经营效益,保证全面均衡完成全年各项目标任务。

地税所XX年半年工作总结

今年以来,在县委、县政府的正确领导下,我们以开展干部作风教育整顿活动为契机,深入学习践行科学发展观,紧紧围绕“基础建设强基础,产业发展带产业,项目实施争项目,稳定工作保稳定,作风建设促作风”五大主线,深入转变干部思想作风,强化工作落实力度,实现了在产业结构调整、基础设施建设、扶贫开发、农民增收、项目建设上的新突破,大力发展农村各项社会事业,提高执政能力,建设服务型政府,进一步加强党的建设,积极构建和谐社会,促进了物质文明、政治文明、精神文明的全面协调发展,团结一致,开拓创新,保持了全乡经济和社会事业的健康发展。截至上半年,全乡实现国内生产总值3180万元,其中农业生产总值完成1650万元;上半年向外输出劳务1400人,创收700万元,人口自然增长率控制在了3‰以内。总体上看,全乡经济社会呈现出了良好的发展势头。

一、强化基础建设力度,加快项目建设进程。

(一)突出工作中心,狠抓重点项目。

1。道路建设方面。一是投资29万元,修通了沮水村王家砭砂石路4。2公里,彻底改变400余人祖祖辈辈无路可行的落后面貌。建成七里砭村通村公路1。05公里,实现全乡村村通水泥路;二是通过公平、公正的方式及时开展了6个村道的灾后恢复重建项目招标工作。项目总投资200。1万元,涉及陡垭、杜家坝、沮水、庙湾、南沟门、卓笔等5个村;三是积极向上争取资金,在七里砭、土关铺、卓笔3个村实施了便民桥工程。这些项目的陆续实施,极大地改善了境内的交通条件,为我乡经济发展奠定了坚实基础。

2。滑坡治理工作。省市投资逾1080万元,将土关铺村前山滑坡点、陡垭村滑坡点和卓笔村青山滑坡点列入省市治理项目。青山滑坡治理点已进入施工阶段,前山治理点和陡垭滑坡点进入招标阶段。3。村级活动场所和乡机关大楼建设工作。一是通过使用灾后“特殊党费”和民政灾后重建项目,投资160。02万元,对沮水、杜家坝、卓笔、驿坝、陡垭、李家河、七里砭、龙王沟、庙湾等9个村实施了村委会建设项目。目前,前期各项准备工作已就序,即将进入施工阶段;二是投资127万元,规划了一栋面积为950平方米,三层框架结构的乡机关宿办楼,眼下,各项筹备工作正紧锣密鼓地进行,即将破土动工。村级活动场所和机关宿办楼的建成,将大大地改善了乡村两级的办公条件。

(二)切实加强农村基础设施建设,夯实新农村建设基础。

一是精心组织,扎实工作,正在实施土关铺、南沟门、驿坝、陡垭四个村的人畜饮水项目工程。目前,土关铺、陡垭两村已完成施工,南沟门、驿坝两村前期准备工作完成,即将进入施工阶段。二是精心谋划,积极实施,投资200多万元,扎实做了沮水、土关铺、南沟门三个村的土地治理项目工作。三是合理规划,大力扶持,加快沼气池建设步伐,上半年,在沮水、杜家坝两个村已建沼气池195口。

二、调整农业产业结构,突出主导产业发展。

上半年,全乡共发展养殖大户6户,实现生猪存栏12030头,发展魔芋760亩,烤烟109亩,中药材300亩,低改茶园260亩,低改桑园200亩,核桃3170亩,油菜制种600余亩。近年来,在农业产业结构调整过程中,通过退耕还林和丹江口库区上游小流域水保工程逐步壮大了以核桃为主的干果产业,建成了卓笔村1000亩核桃基地,全乡现有核桃树面积3170亩。在此基础,计划在卓笔、龙王沟、陡垭、庙湾4个村新建核桃示范基地建设项目7000亩,利用两年时间建成“万亩核桃基地乡”。同时,充分发挥生猪养殖的优势地位,通过政策引导、项目资金扶持、技术指导,强化生猪养殖业在我乡主导地位。

目前,我乡以核桃和生猪养殖的农业产业结构已基本成型。农业结构逐步优化,主导产业雏形的逐渐形成,将为我乡“一村一品,一乡一业”的产业布局奠定坚实基础,为群众增收致富和招商引资创造了有利的环境。

三、各项事业稳步发展,社会大局和谐稳定。

(一)精心策划,科学部署全年工作任务。

5月初,我乡顺利召开了乡四届四次人代会和经济工作会。乡四届四次人代会听取并审议通过了政府的工作报告,财政工作报告、民政工作报告,提出议案3个,意见建议9条,总结了全年工作情况,安排部署了今年各项工作任务。经济工作会上对度全乡经济工作进行了全面安排,分解下达了各项指标、任务,乡政府和各村签定了《经济和社会事业发展目标责任书》、《党建、宣传思想及精神文明建设工作责任书》、《计划生育工作责任书》、《安全生产工作责任书》、《社会治安综合治理目标责任书》共五大责任书,要求各村按责任书量化指标,认真完成全年工作任务,年底将依据责任书对各村工作进行考核,同时,还下发了《土关铺乡20村级综合考核实施办法》,考核分数与村干部工资挂钩,从而有效提高了村干部工作的主动性和积极性。

(二)稳步推进各项社会事业。

1。科技兴乡战略深入实施,农业工作成效显著。

采取举办培训班、深入田间地头现场指导、定期防虫防病防疫等形式,宣传推广科技知识,全乡上下掀起了科学种植、科学养殖、科学管理的学科技、用科技热潮。全力组织实施了稻水象甲防控工作,全乡在5月7日至9日统一对秧母田进行了一次防治,6月10日插秧前在秧母田再进行一次统防,6月中旬对大田进行一次统一防治,确保水稻丰产。

2。惠农政策全面落实,财政工作卓有成效。

上半年,全乡共发放各项惠农资金1100705元,其中,油菜良种补贴29300元,09年玉米、水稻良种补贴29100元,20春荒救济13000元。年玉米、水稻良种补贴122850元,2015年粮食综合补贴783605元。以上资金严格按照村民评议,张榜公布后,通过惠农资金“一折通“直接发放到农户手中。同时办理摩托车下乡79户,补贴金额6xx元,使党的惠农政策真正落到了实处。目前,财政上的村组资金顺利移交,非税收入超额完成,各项资金管理规范有序。上半年财政收支平衡,没有发生新的政府性债务。

3。基本国策贯彻有力,计生工作进步明显。

一是多措并举,努力使各项主要数量指标达到要求。从加强责任心、工作态度入手,认真查找,努力改善,为工作的开展、工作水平的提升打好了基础;从基础数据资料入手,加强了统计工作培训指导,提高了统计质量;从健全计生网络入手,落实了人员、工资报酬,夯实工作责任,确保了队伍稳定,为信息准确收集提供了保障,降低了统计误差;开展创建计生优质服务乡镇活动,建立符合乡情的计划生育利益导向机制,狠抓优惠政策的兑现落实工作。二是加强信息化建设,强化培训指导力度,加强检查考核措施,力促工作水平不断提高。按照整顿整改工作安排,加强了平时指导力度,并采取了定期检查和不定期抽查相结合,及时查找问题,针对找出的问题和未完善的地方,均给各村列出了清单,提出了要求,并进行了跟踪检查。三是认真开展四项创新、母亲健康工程,以及优生促进工程。将四项创新工作与计生阶段性工作同安排、同部署、同推进。通过以上工作措施,全面提升我乡计生工作水平,争取顺利通过检查验收。

4。文教卫生事业长足发展,服务功能逐步完善。

目前,投资600余万元的乡中心小学重建项目和130万元的乡卫生院重建工程正在加班加点建设中,预计8月底投入使用。基础设施的改善,提升了文教卫生事业的服务质量,彻底改变了我乡文教卫生事业的落后局面。同时,乡劳保所还切实做好新型农村合作医疗服务工作。一方面及时公示全乡住院报销人员及金额,另一方面对住院报销群众的咨询做到有问必答,及时解答他们的疑虑。

5。民政工作程序规范,民生保障作用凸显。

一是坚持专款专用、公开、公正、公平的原则,及时、足额将救灾款发放到灾民手中。二是对全乡弱势群体进行认真摸底,严格按照农村低保政策,重新申报、审核、审批低保对象及其待遇,做到应保尽保。三是认真抓五保户入住敬老院工作,着力解决五保户老有所养问题。

6。林改工作稳步推进,生态建设稳步推进。

全乡11个村广泛宣传林改政策,认真按照中省市县政策要求,按程序、按要求推动此项工作。现已完成杜家坝、龙王沟、沮水等6个村的勘界和勾图工作,其余驿坝、庙湾、卓笔等5个村也已完成前期各项准备工作,现已完成七里砭、土关铺村的林权申请登记和承包合同,8月底前全乡林改工作按时完成。

7。安全生产制度健全,人民生命财产安全得到有力保障。

一是认真开展了安全生产大检查工作,每季度进行一次安全生产大检查,及时将检查结果上报,使安全生产工作再上台阶;二是加强了值班纪律,特别是汛期和防火期间,严格值班纪律,同时与各村、各渡口签订了安全生产责任书;三是严禁农用车载人,通过这些细致工作,未出现不安全事故的发生,确保了全乡人民的生命和财产安全;四是健全和完善了应急救援体系,严格和各村、各企业及学校等单位签订责任书,同时定期开展安全生产隐患大排查,并对重点行业、重点部位进行监控,确保了我乡未发生重大安全生产事故。

8。全面做好了武装工作,圆满完成了各项工作任务。落实了党管武装制度,全乡在编基干民兵132人,点验率达100%;完成了国防教育,制定了民兵应急预案。

(三)高度重视,社会治安综合治理成效显著。

1。夯实工作责任,建立健全规章制度。一是健全村级调委会11个,治保会11个,设立治安中心户长193名;二是认真落实信访“五位一体”工作机制和群众来访接待制度,实行周一至周五每天两名干部坐班制,热情主动接待来访群众,及时化解各类纠纷,大力解决信访积案;三是实行矛盾纠纷排查化解责任制,排查化解矛盾纠纷18起;四是扎实开展大接访、大化解、大整治活动。活动开展以来,共接待处理信访案件5例,解决信访积案1件,落实了信访重点对象稳控责任。

2。高度重视校园安全,扎实开展驻村维稳工作。

(1)按照县校园安全工作会议精神,我乡卓有成效地开展了校园安全工作。一是加强校园安保措施,及时协调有关部门落实安保人员和安保器械;二是对有关校园安全的矛盾纠纷进行摸排,在全乡2426户农户中开展了校园安全入户调查工作;三是对高危人员落实了监控措施,将两名较严重精神病人及时地送精神病医院进行治疗;四是对沮水村、李家河村、卓笔村、驿坝村、南沟门村、庙湾村共7个教学点全部撤并到驿坝和乡中心小学两所完小,保证校园安全不出问题。

(2)根据县委关于派驻干部驻村开展综治维稳工作和加强基层组织建设工作总体要求,我乡共对抽调的县乡驻村干部及时派驻到村上,扎实开展工作,每周五到乡上集中,进行汇报交流,掌握工作开展情况,提出指导意见。

四、深入转变干部作风,加强党的自身建设。

(一)深入整顿干部思想作风,切实加强自身建设。

我乡按照县委将2015年确定为“作风建设年”的有关要求,结合自身实际,深入开展以“讲政治、树正气、谋发展、抓落实”为主题,以“扶贫济困促和谐、强基固本抓稳定、严明纪律带队伍、明确任务抓发展”为载体的干部作风教育整顿活动。一是及时研究制定了实施方案,明确学习动员、查找问题、集中整改、建章立制四个阶段的目标任务。深入开展了以“治懒、治散、治庸、治腐”为重点开展“四治”活动。围绕作风转变、效能提高、形象提升的总体要求,进一步完善了机关学习、值班、包村、考核、接访、为民服务等各项工作制度,加强了机关干部和村组干部的政治素养和纪律约束,增强了服务民众的宗旨意识。并结合全乡实际制定了《机关干部工作考核办法》、《村级工作综合考核办法》、《督察督办工作细则》,认真落实干部工作日志制度等切实转变干部作风长效管理机制,切实做到用制度管人管事。同时,实行机关干部挂牌上岗制度,全面落实“一名乡领导主抓、一名乡干部包抓、一名村干部负责”的三个一的工作机制,将督促、检查、考核贯穿于整个工作之中。二是注重统筹兼顾,达到务求实效。做到了联系实际、分类指导,使干部作风教育整顿活动贴近工作实际、贴近干部实际;强化教育措施,实行纠建并举,坚持抓教育、找差距、抓整改,提高群众的满意度;坚持做到边学边改、边查边改,做到了以活动推动工作,以用工作成效检验活动开展的效果,做到两不误、两促进。

(二)大力推进党风廉政建设,狠抓基层党建工作。

1。规范程序,加大党风廉政建设和反腐败工作力度。一是加大了纪检监察信访工作,坚持做到信访件按时报结制度;二是认真开展了警示训诫防线建设工作,做到整体工作有计划、有部署、有资料、有措施;三是党风廉政建设工作扎实推进,党政一把手积极认真落实“五个一”工作要求,并能认真执行廉洁从政的各项规定;四是深入贯彻落实党风廉政建设责任制,增强了基层党组织的廉政意识;五是村民监督委员会制度逐步完善,监督作用日臻凸显。

2。强化措施,狠抓基层党建工作。一是及时调整了两个村支部班子,扎实开展了相对后进村级党组织集中整建工作。二是强力推进村级党组织“升级晋档,科学发展”活动,深化拓展“三级联创”主题实践活动。并做好了党员,党组织信息库建设工作。三是注重党员发展、培训工作,上半年共发展党员2名,培养入党积极分子7名。进一步加强了对大学生村官管理、培训、考核制度。四是进一步规范和提升了为民服务代理制,出台了为民服务代理和坐班工作机制,完善了相关制度。

(三)高度重视宣传工作,加大精神文明建设力度。

首先组织广大干部认真开展党的十七届四中全会、中省市纪委五次全会、县委十三届九次全会精神及科学发展观的学习宣传,积极宣传党在农村的各项方针政策,并认真落实党的各项惠农政策。通过写心得体会,做学习笔记,有效的提高了干部自身觉悟和工作实践能力。其次,加大了报刊投稿量,及时更新了政府的网站,上半年,完成汉报上稿2篇,县广播电台上稿43篇,乡政府的网站更新上稿68个。注重通过媒体宣传乡风民情,加大各项政策透明度。再次认真开展文明单位、文明村和十星级文明户的评选活动,今年将创建土关铺村为县级文明村和卫生村。积极开展移风易俗,培养了广大农民群众健康文明的生活习惯。

1。继续认真做好干部思想作风教育整顿工作;。

2。深入开展基层组织建设“科学发展、升级晋档”和争优创先工作;。

3。切实做好9个村的村委会场所建设和乡机关宿办大楼灾后重建任务;。

4。做好四个村的人畜饮水项目的组织实施和检查验收工作;。

5。全面完成全乡11个的林权制度改革工作;。

7。切实做好杜家坝、沮水等六个村的道路灾后重建工作;。

8。做好信访维稳“五位一体”和矛盾纠纷调解工作。

9。做好以万亩核桃基地乡为主导业的农业产业化发展工作。

地税所XX年半年工作总结

一、人员、机构情况:

1、xx支行员工总人数xxx人。其中,在职职工xx人,具有大专以上文化程度xx人,党员xx人,平均年龄xx岁;代办员xx人,临时工x人,离退休职工xx人,内退职工xx人。

2、机构设置有办公室、个人金融业务中心、金堆分理处、xx分理处、xx分理处。支行个人金融业务中心下设个人金融业务客户服务部及个人金融业务客户营销部,xx分理处下设xx储蓄所及xx营业网点,除个人金融业务客户营销部外均为综合性营业网点。

二、资产负债情况:

截至六月末,各项贷款余额xxxx万元,其中:公司贷款xxxx万元,不良占比为xx%,个人综合消费贷款xxx万元,住房贷款xxx万元。各项存款余额xxxxx万元,其中,储蓄存款xxxxx万元,较年初增加xxxx万元,对公存款xxxxx万元,较年初下降xxxx万元,同业存款xxx万元。

三、各项指标完成情况:

1、至六月末,储蓄存款净增xxxx万元,完成年度计划任务的xx%,较上年同期减少xx万元;对公存款下降xxxx万元,完成年度计划任务的-xx%,较上年同期减少xxx万元,至6月10日,公司和机构存款较年初下降xx万元,较上年同期减少xx万元。

2、新增个人综合消费贷款xxx万元,完成年度任务的xx%。

4、新增牡丹信用卡480张(含换卡87张),完成年度计划任务的129.7%,超额完成分行下达的年度任务。

5、新增企业网上银行证书客户3户,企业网上银行普通客户14户,个人网银证书客户26户,个人网银普通客户749户,个人电话银行350户,手机银行30户。

6、实现利息收入162万元,较上年同期增加32万元,完成年度任务的48.8%。

7、实现中间业务收入141万元,较上年同期增加80万元,完成全年中间业务收入任务的67.8%。(若计算今年第二、三期国债手续费,中间业务收入实际完成337万元,已超额完成全年208万元任务)。

8、实现账面利润530万元(去年481万元),实现拨备前利润522万元。

四、经营工作中存在的问题。

1、贷款营销举步维艰。法人客户贷款3500万元,为xxxx股份有限公司以借新还旧的方式在我行贷款,贷款形态为次级类贷款,企业在生产经营过程中受生产设备老化、技术落后、管理水平以及煤炭价格的上涨等因素影响,企业生产成本较高,不具备贷款准入条件。xxxx公司受国际钼产品价格的上调,企业效益逐年好转,在归还完银行所有贷款后(在所有金融机构无贷款),将经营收益主要投资于购买国债、职工福利、扩大再生产等,仅去年购买国债一项达xx亿元,今年已在我行购买4亿元,已完成全年10亿元购买计划,企业无融资需求。目前,有需求贷款的法人客户大多为我行已剥离贷款的企业,中小企业贷款受四类行准入条件限制无法办理。

个人综合消费贷款营销成绩尚差,截至五月底共办理综合消费贷款xxx万元。根据xx县综合市场调查情况来看,按照县政府的县城南迁规划,县级政府部门将陆续南迁xx大街,但由于单位在征址过程中无法取得合法土地手续,使得住房按揭贷款的营销往往落空,加之一些客户有意愿以现房办理抵押贷款时大都存在房产或土地权属不明晰情况,导致贷款营销操作困难。

2、对公存款起伏较大,1月31日较年初增加7888万元,2月末较年初下降了7324万元,四月末较年初下降了13644万元,至6月底较年初负增长14986万元,我行对公存款长期依赖于xxxx公司,在对公存款增加17000万的基础上,再增加对公存款11775万元。今年,公司进行了战略性投资转移,改善投资渠道,实现多元化投资,一是全年计划购买国债10亿元,二是以(更多精彩文章来自“秘书不求人”)参股、合营等方式对外扩大经营规模,三是继续扩大长安区产业园规模,导致公司的银行间存款资金量急速下降,对我行对公存款的增长带来了一定的难度,对公存款主要依赖于xxxx公司的局面短时间内难以改变。

3、中间业务收入可持续发展后劲不足,今年,我行中间业务的收入还主要依靠为xxxx公司购买国债上,预计可为公司购买国债4亿元左右,仅此一项中间业务收入可实现260万元。剔除购买国债业务收入,我行中间业务收入的来源主要为业务结算收入、灵通卡业务收入、代理保险业务收入和电子银行业务收入四大块上。可实现收入的渠道较窄,制约了我行的中间业务的可持续发展。

4、人员年龄结构偏大、流动性不强。目前,从我行现有的在职员工来看,平均年龄xx岁,员工知识接受能力差,加上多年来再未充实新员工,机构网点员工长期无法流动,(如:xxx分理处有的员工在山上七、八年工作,最长的达28年之久),一定程度上影响了员工的工作积极性。

五、目标、措施。

继续贯彻落实年初制定的业务营销方案,全力实施以项目工程营销带动业务发展,扩大中间业务、银行卡、网上银行的营销成果,挖掘市场,大力发展个人综合消费贷款业务,6月末确保完成各项序时任务,为完成全年目标任务打下良好基础。

(一)对公存款方面。

1、继续巩固和发展同xxxx公司的银企关系,实行三级公关营销,即行长对公司经理、主管行长对财务处长、客户经理对经办人员营销的营销机制,特别是加强同企业高层人员的联系和沟通,增进感情,尽快扭转我行对公存款持续下滑的局面。

2、在抓好优质客户的同时,积极捕捉信息,寻找新的客户资源。加大对县级机构客户和民营中小企业的营销,营销重点主要是xx县财政局、县社保局、xx县华乾面粉厂、xx制药厂等目标客。

(二)中间业务方面。

1、加强人民币结算业务收入,加大对汇款直通车、代收大专院校学杂费业务的宣传,进一步提高柜面优质服务,不断提高人民币结算业务的收入。

2、拓宽代理业务,特别是代理保险、基金和本外币理财产品业务,加大代理业务的考核力度,落实奖励措施,实行全员营销机制,及时兑现奖励,努力提高各项代理业务收入占比。

3、发挥客户经理的营销作用,积极营销金堆城钼业公司的委托贷款业务以及企业年金业务,向企业宣传我行的现代化管理水平和先进的技术平台,推销先进的理财产品,密切关注公司年金运作进程,积极制定年金营销方案,及时介入,跟上企业战略转移的重点,不折不扣地做好优质客户的维护工作。

4、积极向客户推广牡丹灵通卡、牡丹信用卡,牡丹中油卡等产品,加大消费pos机的营销,不断改善银行卡使用环境,同时,借助电子银行示范区的推广,积极向客户营销电子银行产品,有效的分流柜面压力,不断促进中间业务收入健康持续的发展。

(三)个人金融业务方面。

1、继续以代发工资业务为重点,全面带动个人金融业务的发展,一是加强对原代发工资单位的维护,定期走访客户,了解客户对产品的需求及服务工作意见,稳定客户。二是挖掘新的代发工资客户,营销重点主要是xxxx监狱、xxxx结构配件厂、xx县电信局等单位。三是积极开展本外币理财产品业务和电子银行业务的宣传和营销,扩大我行优质客户数量,不断打造我行个人金融特色业务。

2、挖潜市场,积极营销个人综合消费贷款业务。一是抓政府部门机构南迁,对符合我行贷款政策、手续齐全的客户,积极开办个人住房贷款业务。二是加大对城区内有门面房且资金紧缺的客户营销,在防范贷款风险的基础上,营销一户,办理一户,稳妥地开办个人房产抵押贷款。

(四)加快“专业化经营、系统化管理”的改革实施,一是发挥机制机能,有效利用个人金融营业部营销和服务职能,明确职责,差异服务,对大客户的营销由营销部专职客户经理负责,对一般客户由客户服务部柜面负责营销。二是进一步加强风险操作管理,充分发挥总会计事中控制、事后监督、账检员和内控专管员“三位一体”的监督作用,有效的防范操作性风险,杜绝案件的发生。

六、建议:

x我行综合办公楼建于1990年,砖混结构,建筑面积900多平方米,多年来一直未修缮,造成墙体大面积的脱落,门窗变形,暖气管道堵塞,照明线路老化,办公设施陈旧,急需要进行全面的维修改造。去年支行曾以xxxx报xx号文专题上报,预算费用38.2万元,建议分行给以考虑解决。

一、经营工作指导思想:。

围绕个人客户,全力打造大个金业务发展格局。以提高个人客户综合贡献度为标准,强化个人业务前台营销,以业绩评价体系为手段,以效益最大化为经营目标,努力做好公司、个人客户关系维护工作,构建管理新起点,树立股份制银行新形象,实现各项业务全面跨越,圆满完成全年各项工作任务。

二、奋斗目标:

对公存款增加1500万元,储蓄存款新增3000万元,营销个人消费贷款1500万元,中间业务收入150万元,票据业务1000万元,信用卡500张,利息收入300万元,实现经营利润400万元,全面完成电子银行业务等任务。

三、工作措施:

1,完善绩效考核办法,制定业绩评价考核制度,建立个人绩效考核体系,细化考核指标,全面地对个人工作业绩、营销成绩等进行考核评定。

2,继续做好优质客户xxxx集团公司的关系维护工作,加强与公司的紧密联系,提供全方位金融服务,实现优质客户对我行综合贡献度的最大化。抓住时机为企业提供理财服务,力争取得该公司国债购买的代理权,实现中间业务收入再上新的台阶。

3,积极开办个人消费信贷业务,紧紧围绕国家公务员、事业单位、国有大中型企业职工集资建房,借助xx路步行街工程的全面启动,积极营销个人住房贷款、个人质押贷款、个人消费贷款业务,力争完成信贷营销1500万元。

4,拓展市场,挖掘财政资金,争取财政供养单位人员代发工资权。上下攻关,内外营销,力争取得核算中心、收费管理局、农税局等财政拨款单位的全面合作,扩大市场份额,增加财政存款万元。

5,加强客户经理的考核力度,充分发挥客户经理的组织营销作用,建立可操作的客户经理考核办法,发挥杠杆作用,将我行5万元以上的个人客户以及其他一些任务指标分解至每一位客户经理,锻造一支能打硬仗、能打胜仗的营销队伍。

6,深化企业文化建设,创立和谐的工作氛围。发现员工优点,挖掘员工最大潜能,整合人力资源,把钢用在刀刃上,使每一位员工都能感觉到成就的感觉,使人人有使命感、责任心,增强团队意识,提升全行的凝聚力。

7,加强内控安全教育,提高员工遵规、守纪的自觉性,以及自我保护意识,促进全行各项工作安全、高效的运行。

广播电台XX年半年工作总结和工作思路

平原工商所在市局党组和分局党总支的正确领导和大力支持下,大力开展社会主义荣辱观教育,紧紧围绕年初与分局签定的工作目标,加大监管力度,热心服务企业,通过全所同志的共同努力,圆满的完成了上半年各项目标管理任务。现将上半年以来全所的工作情况汇报如下:

一、各项目标完成情况:两费收入22万元,完成比例106%,发展个体工商户90户,个体验照户,年检率98%。办理一般程序经济案件14起,结案14起,罚没款2.5万元,简易程序案件罚没款2.44,结案率100%。受理消费者投诉30起。

二、通过加强政治理论和业务学习,以此提高全所人员整体素质。年初以来,平原工商所围绕开展“优化投资环境月”活动,拓宽工作思路。全所每位同志在各项工作和学习当中都能高标准、严要求,一丝不苟,做到了在学习中落实,在工作中提高,始终保持良好的精神风貌,树立了良好的工商形象,基本上形成了用制度管人、用制度管事的行之有效的运行机制,同时也使全所同志们理清了工作思路,明确了努力方向。在此基础上我所涌现了许多的好人好事,在为个体户验证期间,平原工商所派出了以宋小刚、施永红二位同志到美家装饰材料市场,不厌其烦耐心地解答各类问题,严格细致地审查验证前置手续,热情耐心地指导商户填写验证表格,我们的这种做法拉近了工商部门和商户之间的距离,得到了辖区企业和商户的一致好评。尤其是今年5月24日在申局长的直接的指导下,在分局各科室的大力配合下,在我所成功地召开了红旗区各大专业市场、商场、超市等企业老板座谈会,通过这次座谈会,不仅使各位老板交流了经验,加强了沟通,同时也大力宣传了工商法规,取得了良好了社会效益。

工作思路。

在搞好执法检查的同时,我所还依照《无照经营查处取缔办法》,对辖区的无证经营行为予以纠正,共下达整改通知书60余份,取缔不具备经营资格的商户15户,确保了各项工作的顺利实施。

四、建立完善的“12315”投诉网络,增强全员服务意识。在开展正常工作的同时,我们还热心服务于企业的发展,指导并协助市场开办方管理规范各类专业市场,使豫北家具大世界、新美家装饰建材广场荣获了“省级文明诚信市场”称号;我所在原有的“12315”投诉站的基础上,进一步完善了各项措施,力争使每一位消费者焦急而来,满意而归,整个上半年共调解投诉30起,为消费者挽回经济损失5万余元。

五、打击活动,促进职能到位,稳定社会环境。由于我所所处的特殊地理位置,辖区内的活动比较猖獗,在各级12315指挥中心的统一指挥和协调下,我所做到了反应迅速,人员到位,态度坚决,严厉地打击了辖区内的活动,圆满完成了上级领导交给的任务。

平原工商所虽然在上半年做了大量的'工作,同时也取得了许多可喜的成绩。但仍存在着诸多的问题和一些不足之处。为此,平原工商所6月份召开了几次所务工作讨论会,集思广益,进一步开创新的工作思路,力争在今年下半年做好以下各项工作:

1、以促进职能到位、维护市场秩序、推进经济发展为己任,全面贯彻落实经济组织户籍化、市场监管巡查化、行政行为规范化、内部管理制度化,在今后的工作当中力争扎扎实实地将此项工作做好,争取在10月份或11月份,让市局主动来我所召开工作现场会,叫各级领导和同志们来检验我们的工作能力和水平。

2、进一步加强经济案件的办理力度,以维护广大消费者的切身利益,净化辖区内的企业经营环境,争取一般经济案件的办理不次于xx年的水平。

3、管理与服务齐头并进,做好金港花卉广场和红太阳家具汇展中心商户的注册登记工作,做好家具大世界和新美家装饰建材广场12315投诉中心的制度建设。

广播电台XX年半年工作总结和工作思路

贯彻“三贴近”原则,我台不断提升宣传质量,宣传创优继续取得优异成绩。

(1)xx年是“十一五规划”的开局之年,在xx年年初,一向以客观、公正、快捷报道新闻事件的**人民广播电台,从上一年的新闻报道中评选出发生在**大地的十大新闻。这项工作始于xx年,本次是第三次评选,这项工作不仅受到了市委、市政府的高度重视,而且还为市档案馆送存了十大新闻稿件。

(2)在即将进入xx年春运之际,哈尔滨铁路局海拉尔车务段于xx年12月28日开行海拉尔至呼和浩特的临时旅客列车,以此缓解春运期间的运输压力,**人民广播电台在12月27日蒙汉语新闻节目中及时播发这一消息,此外调频台还在交通节目《中保伴您行》和生活节目《伴您回家》中反复播出。为使市内沿线旗市和市外沿线盟市的百姓获取开行临时旅客列车的消息,**电台积极与牙克石、扎兰屯、通辽、呼和浩特四家电台沟通,对此做广泛的宣传,使之家喻户晓。春运期间,**电台记者在临时旅客列车上,向中央人民广播电台、中国国际广播电台现场报道了开行临客的.消息,影响非常广泛。

(3)2月25、26日,市人大一届六次会议、政协一届五次会议胜利召开,这是在“十一五”开局之年、**经济处于崛起时期召开的一次重要会议,为此,我台高度重视。按照市委、市委宣传部领导对“两会”的宣传报道要求,结合广播媒体的独特优势,制定了详实的《市人大一届六次、政协一届五次会议宣传报道方案》,抽调30多名记者、主持人、技术人员投入会议一线的报道中去,出色完成了“两会”的宣传报道任务。“两会”期间,我台通过汉语中波603、短波3900、调频99.9直播了人大一届六次、政协一届五次会议开幕式、人大工作报告,在调频104.6录播了政协会议闭幕式,12个旗市的广播电台同步进行了转播,全市各族群众聆听了大会盛况,收到良好宣传效果。在蒙汉《新闻联播》节目中,我台开设了《站在新起点,实现新跨越――“两会”直播报道》专栏和“代表、委员零距离”、“百姓呼声”、“两会之声”等子栏目,及时、全面、深入、形式多样的进行报道。在会议召开前后一周里,播发新闻160多条,制作专题40多期,公益广告10条,在汉语综合频率和调频交通生活文艺频率每天滚动播出18次,制作文艺专题4期,采访人大代表、政协委员和社会各界群众60多人次。

(4)2月15日,海拉尔区第十二届人民代表大会第三次会议在海拉尔区政府礼堂隆重召开,这是“十一五”开局之年海拉尔区召开的一次重要会议。为使海拉尔区各族群众同时聆听到大会盛况,按照海拉尔区委、区政府的要求,我台抽调2名主持人、4名技术人员,提前两天到相关部门了解情况,并对现场直播所用的线路、现场音响、机器设备等进行调试。2月15日,我台在调频104.6交通生活文艺频率中开设特别节目,从早晨8:30分到10:30分对海拉尔区第十二届人民代表大会第三次会议开幕式进行两个小时的现场直播。2月28日,我台指派2名主持人和技术员携带直播设备,前往莫力达瓦达斡尔族自治旗协助当地电台圆满完成对莫旗人大、政协会议的四场现场直播任务,受到莫旗旗委、人大、政府、政协领导的好评。

(5)为更好地贯彻落实国家、自治区民族工作会议精神,开展好建设社会主义新农村、新牧区工作,满足蒙古语听众收听广播节目的需求,实现广播节目的“三贴近”,在上级相关部门的大力支持和我台的积极运作下,从xx年元月1日开始,**人民广播电台蒙语广播播出时间在原有9小时45分钟的基础上延长了3小时30分钟,实现了早晨与中午不间断全天两次播音,全天播音时长达13小时15分钟,这是**电台蒙语广播发展创新的一个起点。目前,**人民广播电台蒙语954新闻综合频率的自办节目已经逐步走向规范化、成熟化,各档节目涵盖了经济、文化、教育、卫生、生活、旅游、生态、法制、综艺等众多内容,为**电台蒙语广播服务新牧区建设,服务牧民生产生活拓宽了渠道。

(6)为做好社会主义新农村、新牧区和林区建设宣传工作,我台制定了广播文艺下乡计划,并分别于6月10―11日、6月18日在扎兰屯市卧牛河镇、成吉思汗镇、根河市敖鲁古雅鄂温克猎民乡进行了三场广播文艺下乡演出,这项活动得到了当地文体广电局的大力配合,受到了当地农民、猎民的欢迎和好评。

(7)为更好的贯彻落实《内蒙古自治区蒙古语言文字工作条例》和国家、自治区民族工作会议精神,适应改革开放和**经济发展的需要,我台从xx年6月1日起在汉语中波603、短波3900、调频99.9频率中开办了《蒙古语会话》节目。每期节目用蒙汉语两种语言以对话的形式播讲三次,分蒙古语发音、数数、衣食住行、社会活动、自然植物、动物、信息网络、农牧业用语、蒙古族风土人情、语法知识等八十五课,每课播出一周,经常收听广播学习的听众朋友可达到蒙古语中级以上会话水平,目前共播出了两个轮次。节目开播一年来,从普通老百姓到领导干部,社会各界听众对节目予以极大的关注和肯定,先后有近40位听众打来电话或到台里对节目的开办表示感谢。为满足部分听众对《蒙古语会话》节目教材的需求,我台节目主持人还积极与内蒙电台和自治区民委取得联系,先后买回来十三套教材,并刻录部分cd光盘,为听众更好的学习蒙语提供了方便,也为我市的民族团结经济社会发展做出了广播人应有的努力。

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